81% от наскоро завършилите в Кипър са били наети на работа през 2022 г. по данни на Евростат
През 2022 година 81% от неотдавна приключилите приблизително и висше обучение на възраст 20 - 34 години в Кипър са били наети на работа (82% в ЕС), съобщи за Българска телеграфна агенция кипърската организация КНА, базирайки се на данни на Евростат, оповестени във връзка Международния ден на младежта на 12 август.
От 2014 година до 2022 година равнището на претовареност за тази група в Кипър се е повишило с 12 процентни пункта, което демонстрира обща наклонност на повишаване, прекратена през 2017 година и през първата година от пандемията от ковид-19 през 2020 година В Европейски Съюз през същия интервал процентът се увеличи със 7 процентни пункта, което демонстрира непрекъсната наклонност на повишаване, прекратена единствено от пандемията през 2020 година
Коефициентът на претовареност през 2022 година означи нов връх в Европейски Съюз, надминавайки предходния връх от 81%, реализиран през 2018 година, %, който остана неизменен през 2019 година В Кипър коефициентът на претовареност от 81% през 2022 година беше вторият най-голям за интервала от 2014 година насам, като най-високият е 82% през 2019 година Заслужава да се означи, че сред първите налични данни през 2000 година и 2014 година има еволюционен спад в равнището на претовареност на тази характерна група от популацията от 90% до 69%.
Коефициентът на претовареност при неотдавна приключилите мъже непрекъснато е бил по-висок от този при неотдавна приключилите дами в Европейски Съюз сред 2014 година и 2022 година Въпреки това през 2022 година разликата е понижена до 2 процентни пункта, отбелязвайки най-малката разлика, записана през този интервал. Междувременно най-голямата разлика във връзка с заетостта на мъжете и дамите сред 2014 година и 2022 година е записана през 2019 година (4 пункта).
Разликите в равнищата на претовареност може да се обяснят с разликите в търсенето на пазара на труда, както и с неравенствата сред половете в областите в изследването. Жените и мъжете са склонни да учат в разнообразни области - да вземем за пример, по-голям дял от студентите по просвета и технологии са най-вече мъже.
В Кипър през същия интервал (2014 - 2022 г.) равнището на претовареност при дамите е било по-високо от това при мъжете, като разликата в интерес на дамите е най-висока през 2018 година (9 процентни пункта). Единствените години, в които дамите не са имали по-високо равнище на претовареност, са 2014 година (когато процентите са били равни), 2019 година (когато процентът измежду мъжете е бил по-висок с 6 процентни пункта) и 2022 (когато процентът измежду мъжете е бил по-висок с 8 процентни пункта).
През 2022 година на национално равнище нивото на претовареност на неотдавна приключилите е било най-високо в Люксембург и в Нидерландия (и при двете - 93%), в Германия (92%) и в Малта (91%).
Същевременно най-ниските равнища са регистрирани в Италия (65%), в Гърция (66%) и в Румъния (70%).
От 2014 година до 2022 година равнището на претовареност за тази група в Кипър се е повишило с 12 процентни пункта, което демонстрира обща наклонност на повишаване, прекратена през 2017 година и през първата година от пандемията от ковид-19 през 2020 година В Европейски Съюз през същия интервал процентът се увеличи със 7 процентни пункта, което демонстрира непрекъсната наклонност на повишаване, прекратена единствено от пандемията през 2020 година
Коефициентът на претовареност през 2022 година означи нов връх в Европейски Съюз, надминавайки предходния връх от 81%, реализиран през 2018 година, %, който остана неизменен през 2019 година В Кипър коефициентът на претовареност от 81% през 2022 година беше вторият най-голям за интервала от 2014 година насам, като най-високият е 82% през 2019 година Заслужава да се означи, че сред първите налични данни през 2000 година и 2014 година има еволюционен спад в равнището на претовареност на тази характерна група от популацията от 90% до 69%.
Коефициентът на претовареност при неотдавна приключилите мъже непрекъснато е бил по-висок от този при неотдавна приключилите дами в Европейски Съюз сред 2014 година и 2022 година Въпреки това през 2022 година разликата е понижена до 2 процентни пункта, отбелязвайки най-малката разлика, записана през този интервал. Междувременно най-голямата разлика във връзка с заетостта на мъжете и дамите сред 2014 година и 2022 година е записана през 2019 година (4 пункта).
Разликите в равнищата на претовареност може да се обяснят с разликите в търсенето на пазара на труда, както и с неравенствата сред половете в областите в изследването. Жените и мъжете са склонни да учат в разнообразни области - да вземем за пример, по-голям дял от студентите по просвета и технологии са най-вече мъже.
В Кипър през същия интервал (2014 - 2022 г.) равнището на претовареност при дамите е било по-високо от това при мъжете, като разликата в интерес на дамите е най-висока през 2018 година (9 процентни пункта). Единствените години, в които дамите не са имали по-високо равнище на претовареност, са 2014 година (когато процентите са били равни), 2019 година (когато процентът измежду мъжете е бил по-висок с 6 процентни пункта) и 2022 (когато процентът измежду мъжете е бил по-висок с 8 процентни пункта).
През 2022 година на национално равнище нивото на претовареност на неотдавна приключилите е било най-високо в Люксембург и в Нидерландия (и при двете - 93%), в Германия (92%) и в Малта (91%).
Същевременно най-ниските равнища са регистрирани в Италия (65%), в Гърция (66%) и в Румъния (70%).
Източник: novini.bg
КОМЕНТАРИ