Готвят нова пенсионна реформа
Препоръки за нова промяна, която да приключи дефинитивно типа на пенсионната система, е получило българското държавно управление от Организацията за икономическо съдействие и развиване (ОИСР). Промените ще бъдат в частното пенсионно обезпечаване и целят да усилят доходността от ръководството по самостоятелните партиди, с цел да може при пенсиониране хората да получат съответен заместващ приход. Това разгласи Комисията за финансов контрол във връзка на завършилата задача на Организацията за икономическо сътрудничество и раз. Освен на КФН, рекомендациите са изпратени и на министрите на финансите и на труда и обществената политика. България е претендент за участие в Организацията за икономическо сътрудничество и раз и чака да бъде поканена през 2025 година
Според Организацията за икономическо сътрудничество и раз мощните страни на българската система, въведена преди към 25 години, е тристълбовият модел, който дава опция за диверсификация на риска, постоянните правила на работа на частните пенсионни сдружения, както и надзора върху тях. Но от задачата са дадени някои рекомендации за рационализиране на втория дирек на системата - наложителното в допълнение пенсионно обезпечаване в универсалните фондове. От Организацията за икономическо сътрудничество и раз предлагат универсалните фондове да вкарат така наречен мултифондов модел, което да даде опция потребителите да избират разнообразни тактики за ръководство на парите им - консервативни, уравновесени или рискови. При тях ще е допустимо по-рисково, само че и по-доходоносно вложение на средствата. Единият вид е обезпечения да позволява на фонда по-рисково вложение в гонене на по-висока рентабилност за бъдещата си пенсия. Другият е групиране на обезпечените по възраст, като рисковите и доходоносни вложения да са позволени единствено за по-младите работещи, а с придвижване на възрастта на хората те да минават към по-консервативни схеми.
ДУМА напомня, че в България е позволена работата на девет пенсионно-осигурителни сдружения, където към 3 млн. работещи и осигуряващи се българи, родени след 1959 година, внасят 5% от парите си за пенсия.
От години сдруженията упорстват за либерализиране на разпоредбите, по които те могат да вложат парите на обезпечените, с цел да имат те по-висока рентабилност и надлежно по-големи спестявания за пенсия. В момента голяма част от вложенията са в държавни скъпи бумаги и доста дребна част в акции.
От Организацията за икономическо сътрудничество и раз предлагат опцията за прекачване на спестеното към публични фонд Национален осигурителен институт да се ограничи единствено до един път и това да става все още на пенсионирането по поръчка на обезпечения. В момента обезпечените имат опция постоянно да трансформират партидите си за втора пенсия от частните фондове към Национален осигурителен институт и назад.
Според Организацията за икономическо сътрудничество и раз мощните страни на българската система, въведена преди към 25 години, е тристълбовият модел, който дава опция за диверсификация на риска, постоянните правила на работа на частните пенсионни сдружения, както и надзора върху тях. Но от задачата са дадени някои рекомендации за рационализиране на втория дирек на системата - наложителното в допълнение пенсионно обезпечаване в универсалните фондове. От Организацията за икономическо сътрудничество и раз предлагат универсалните фондове да вкарат така наречен мултифондов модел, което да даде опция потребителите да избират разнообразни тактики за ръководство на парите им - консервативни, уравновесени или рискови. При тях ще е допустимо по-рисково, само че и по-доходоносно вложение на средствата. Единият вид е обезпечения да позволява на фонда по-рисково вложение в гонене на по-висока рентабилност за бъдещата си пенсия. Другият е групиране на обезпечените по възраст, като рисковите и доходоносни вложения да са позволени единствено за по-младите работещи, а с придвижване на възрастта на хората те да минават към по-консервативни схеми.
ДУМА напомня, че в България е позволена работата на девет пенсионно-осигурителни сдружения, където към 3 млн. работещи и осигуряващи се българи, родени след 1959 година, внасят 5% от парите си за пенсия.
От години сдруженията упорстват за либерализиране на разпоредбите, по които те могат да вложат парите на обезпечените, с цел да имат те по-висока рентабилност и надлежно по-големи спестявания за пенсия. В момента голяма част от вложенията са в държавни скъпи бумаги и доста дребна част в акции.
От Организацията за икономическо сътрудничество и раз предлагат опцията за прекачване на спестеното към публични фонд Национален осигурителен институт да се ограничи единствено до един път и това да става все още на пенсионирането по поръчка на обезпечения. В момента обезпечените имат опция постоянно да трансформират партидите си за втора пенсия от частните фондове към Национален осигурителен институт и назад.
Източник: duma.bg
КОМЕНТАРИ