Представи си следното: лятна утрин, морският бриз носи свежест, а

...
Представи си следното: лятна утрин, морският бриз носи свежест, а
Коментари Харесай

15 причини това лято да прекараш 6 месеца на морето

Представи си следното: лятна заран, морският бриз носи прохлада, а ароматът на море изпълва сетивата ти. Това може да бъде всяка твоя заран през лятото, даже сега да не живееш на морето. Как да превърнеш тази фантазия в действителност? Като избереш сезонна претовареност в Lidl, с която нещата получават напълно съответни измерения. Виж нашите 15 аргументи да откриеш сезона на лятото с нова работа:

  1. Огромен избор от позиции – Lidl отваря благоприятни условия за 132 сезонни чиновници, което прави шансът ти много действителен.

  2. Цели шест месеца на морето – интервалът е от 1 април до 30 септември 2025, а не просто седмица-две. Време, в което непрекъснато учиш нови неща и се развиваш, а ти остава време и за отмора.

  3. Лятна работа в обичаните морски градове и курорти – избери от 10 неповторими дестинации: Бургас, Варна, Слънчев бряг, Поморие, Св. св. Константин и Елена, Несебър/Равда, Созопол, Царево, Балчик и Каварна.

  4. Сигурно и положително месечно заплащане – можеш да разчиташ на устойчиво възнаграждение, транспарантно и ясно оповестено на, плюс бонус за всеки отработен ден през летните месеци.

  5. Първа работа с вероятност – за младите това може да бъде идеалната първа работа, която предлага действителна кариерна опция плюс време за занимания.

  6. Гъвкав график – имаш опция за смени от 4, 6 или 8 часа, с които ти остава свободно време за плаж и празненство.

  7. Подсигурена квартира и хотелско настаняване – за Созопол, Поморие, Равда, Царево и Слънчев бряг ще си спокоен, че ще се погрижат и за твоето настаняване при потребност – Lidl покрива нощувки или предлага отплата от 50 лева бруто на вечер за частно настаняване. В Балчик и Каварна е обезпечено хотелско настаняване.

  8. Богат азбучник от придобивки – измежду които до 200 лева ваучери за храна, в допълнение здравно обезпечаване, бонус за раждане на дете и други

  9. Подкрепа за дейния метод на живот – с картата Multisport на преференциална цена ще имаш мотивация да не губиш форма на плажа.

  10. Въвеждащо образование – даже и да обичаш да скачаш в дълбокото (буквално и преносно), тук ще имаш наставник и особено въвеждащо образование в работния развой.

  11. Допълнителен ден отпуск за рожден ден – в случай че си от късметлиите, родени сред април и септември, за какво тази година да не отпразнуваш на плажа? Имаш 1 екстра ден отпуск, в случай че се падне по време на работата в Lidl.

  12. Сигурен и благонадежден шеф – значимо е да знаеш, че можеш да разчиташ на постоянен шеф, а Lidl е водач в сектора с одобрени практики. Няма дребен шрифт, скрити клаузи и изненади. Всичко е транспарантно и може да се засече до минута.

  13. Потвърждение за качество на работа – Lidl бе отличен за шеста поредна година с интернационалния документ Top Employer за своите потвърдени работодателски практики.

  14. Възможност за непрекъсната претовареност – за какво да не превърнеш сезонната работа в непрекъсната? Ако се справяш добре и работата ти харесва, идната крачка е изцяло допустима.

  15. Ранно кандидатстване – на уеб страницата jobs.lidl.bg отворените позиции към този момент се виждат, тъй че можеш занапред да планираш лятото. Виж коя морска дестинация те влече най-вече и пускай СV!

Източник: struma.com


СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР