Предложение за промяна на реда за ползване на бащинския отпуск

Предложение за смяна на реда за прилагане на бащинския отпуск е една от тематиките, които ще разиска Националният съвет за тристранно съдействие (НСТС) на днешното си съвещание от 15:00 ч., оповестиха от пресслужбата на Министерския съвет. Законопроектът за промени в Кодекса на труда е импортиран от Венко Сабрутев и група народни представители. В претекстовете на вносителите се показва, че в този момент бащите имат право на 15 дни отпуск след раждане на дете, като отпускът е от датата на изписване на детето.  Целта на законопроекта е да обезпечи по-голяма еластичност посредством смяна в реда за прилагане на отпуска и тя да може да се употребява едновременно или на части, съгласно потребностите на всяко семейство, в границите на първата година от датата на раждането на детето.

Съветът ще прегледа и оферти за промени в Кодекса на труда, направени от Елисавета Белобрадова и група народни представители, които плануват насъбраният заплатен годишен отпуск по време на отпуска за бременност и раждане и за развъждане на дете до 2 година да може да се употребява почасово за взимане или водене на дете до 12 г . на детска градина или учебно заведение. Правото се ползва и за бащата, осиновителя и за тези, на които е трансферирано развъждането на детето, в това число баба или дядо.

Ще се прегледат и оферти за промени в Кодекса на труда за отпадане на почивните понеделници , когато формалният празник се падне в почивен ден. Законопроектът е импортиран от Йордан Иванов и група народни представители.

Съветът ще прегледа и предложение за промени в Кодекса на труда, импортирано от министъра на труда и обществената политика, по отношение на съответните минимални работни заплати в Европейския съюз.

По-рано този месец социалните партньори не реализираха единодушие за гъвкаво работно време на родителите на възпитаници до 12 години през лятната почивка.