Научете се да разграничавате сигнала от шума
Преди няколко години шефът на Tesla Илон Мъск изнесе тирада пред абитуриенти от USC Marshall School of Business, която бе изпълнена с потребни препоръки за бъдещите бизнес водачи, използвани във безусловно всяка промишленост.
Каквото и да мислите за Мъск като човек, речта му включва един основен съвет, който може да бъде доста скъп за всички нас: „ Подобрете концентрацията си като се насочите към сигнала, а не към шума “. „ Много компании се объркват. Те харчат пари за неща, които в действителност не вършат продукта им по-добър “, добавя Мъск.
В казаното от него има две основни точки, на които би трябвало да обърнем повече внимание.
На първо място, представете си че „ продуктът “ е всяко нещо, върху което работите.
Може да става въпрос за голям план или относително незначителна ежедневна задача. Може „ продуктът “ да е имейл до шефа, или пък. Запитайте се: „ Как наподобява най-хубавата версия на това? “ и „ Какъв е крайният резултат, който желая да реализира “, след което обърнете на заден ход и предприемете нужните стъпки, с цел да извършите вашия „ артикул “ по-добър.
На второ място, научете се да разграничавате сигнала от шума.
Сигналите са тези събития, мнения, прекарвания и наблюдения, които могат да донесат усъвършенствания за вас, вашите чиновници, вашия артикул или компанията като цяло. Шумът е нещото, което простъпка идентифицираме като сигнал, само че в действителност съставлява натиска да следваме тълпата или да преклоним галва пред настояванията на другите.
Иначе казано, сигналът ви доближава до постигането на вашите цели, а шумът ви отдалечава от тях или ви спиран на едно място.
За да не се изгубите измежду шума, преди всяко взимане на решение, предприемане на деяние или изложение на мнение би трябвало да се питате: „ Приближава ли ме това до моята цел? “.
Ако би трябвало да сме почтени, границата сред шума и сигнала съставлява тънка линия, чието намиране не е по никакъв начин елементарно. По тази причина е от основно значение да имате другари, сътрудници и ментори, с които да се консултирате във всеки миг. Ако не сте сигурни за това какъв резултат ще имат характерни дейности или думи, първо ги споделете с хората, които са наясно с вашите цели и могат да ви дадат по-обективна оценка.
Това дава отговор на различен от препоръките на Мъск, който той споделя в същата тирада: „ Привличайте страхотни хора. Хора, които в действителност почитате “.
…………
Джеф Стийн за
Превод и редакция: Георги Георгиев
Каквото и да мислите за Мъск като човек, речта му включва един основен съвет, който може да бъде доста скъп за всички нас: „ Подобрете концентрацията си като се насочите към сигнала, а не към шума “. „ Много компании се объркват. Те харчат пари за неща, които в действителност не вършат продукта им по-добър “, добавя Мъск.
В казаното от него има две основни точки, на които би трябвало да обърнем повече внимание.
На първо място, представете си че „ продуктът “ е всяко нещо, върху което работите.
Може да става въпрос за голям план или относително незначителна ежедневна задача. Може „ продуктът “ да е имейл до шефа, или пък. Запитайте се: „ Как наподобява най-хубавата версия на това? “ и „ Какъв е крайният резултат, който желая да реализира “, след което обърнете на заден ход и предприемете нужните стъпки, с цел да извършите вашия „ артикул “ по-добър.
На второ място, научете се да разграничавате сигнала от шума.
Сигналите са тези събития, мнения, прекарвания и наблюдения, които могат да донесат усъвършенствания за вас, вашите чиновници, вашия артикул или компанията като цяло. Шумът е нещото, което простъпка идентифицираме като сигнал, само че в действителност съставлява натиска да следваме тълпата или да преклоним галва пред настояванията на другите.
Иначе казано, сигналът ви доближава до постигането на вашите цели, а шумът ви отдалечава от тях или ви спиран на едно място.
За да не се изгубите измежду шума, преди всяко взимане на решение, предприемане на деяние или изложение на мнение би трябвало да се питате: „ Приближава ли ме това до моята цел? “.
Ако би трябвало да сме почтени, границата сред шума и сигнала съставлява тънка линия, чието намиране не е по никакъв начин елементарно. По тази причина е от основно значение да имате другари, сътрудници и ментори, с които да се консултирате във всеки миг. Ако не сте сигурни за това какъв резултат ще имат характерни дейности или думи, първо ги споделете с хората, които са наясно с вашите цели и могат да ви дадат по-обективна оценка.
Това дава отговор на различен от препоръките на Мъск, който той споделя в същата тирада: „ Привличайте страхотни хора. Хора, които в действителност почитате “.
…………
Джеф Стийн за
Превод и редакция: Георги Георгиев
Източник: manager.bg
КОМЕНТАРИ




