От 12 октомври 2021 г. Агенцията по заетостта стартира нова

...
От 12 октомври 2021 г. Агенцията по заетостта стартира нова
Коментари Харесай

Започна нов прием на документи по мярката 60/40

 От 12 октомври 2021 година Агенцията по заетостта започва нова процедура по мярката, придобила известност като 60/40. В нея могат да се включат работодатели, които търсят поддръжка за опазване заетостта на наетия си личен състав през интервала август – декември 2021 година Тази опция се дава с Постановление на Министерски съвет № 322 от 07.10.2021 година, изменящо към този момент добре познатото Постановление № 151/2020 година, което посредством нов дизайн надгражда стартиралата още през месец март предходната година антикризисна мярка за поддръжка на заетостта.

Редът и изискванията за приемане на поддръжка през интервала август – декември 2021 година са аналогични на тези, които се прилагаха за предходните месеци юни и юли. Мярката продължава да поддържа запазването на заетостта в предприятия, осъществяващи икономическа активност в посочените в Постановление на Министерски съвет 151/2020 година браншове, чиито средномесечни доходи от продажби през 2020 година са намалели спрямо 2019 година

Регламентираната поддръжка за новия стадий също се резервира в размер на 60% от прихода и осигурителните вноски на всяко заето лице в предприятия, чиито доходи от продажби са намалели с не по-малко от 40 на 100 през месеца, за който се дава поддръжката по отношение на същия месец от 2019 година Както и преди, финансова поддръжка в размер на 50% ще продължи да се дава за работещите в предприятия, чиито доходи от продажби през сравняваните интервали са намалели с не по-малко от 30 на 100. За учредените след 1 август 2019 година спадът на приходите за месеца, за който аплайват, ще се дефинира по отношение на средномесечните доходи за 2020 година Размерът на предоставяните средства за всеки служащ или чиновник към този момент ще се дефинира на база осигурителния му приход за месец юли 2021 година

Средствата и по сегашния дизайн на мярката ще се изплащат месечно, като за поддръжка за месеците август и септември подаването на документите ще бъде възможно единствено в границите на месец октомври т.г., а за работилите през октомври 2021 година документи ще се одобряват единствено в границите на месец ноември. На този стадий Постановление на Министерски съвет 322/2021 година регламентира кандидатстването за месец ноември да бъде допустимо до 10 декември 2021 година Постановлението планува опция и за смяна при положение на удължение на периода на деяние на раздел 3.10 от Временната рамка на Европейски Съюз за поддръжка на стопанската система в изискванията на COVID-19, който понастоящем е 31 декември 2021 година Работодателите, които желаят да получат поддръжка за два или повече месеци от интервала август – декември, могат да аплайват поредно, ползвайки едни и същи формуляри и мостри на документи за съответните месеци, в които дават отговор на изискванията по Постановление на Министерски съвет 151/2020, изм. с Постановление на Министерски съвет 322/07.10.2021 година

И при този стадий на мярката 60/40 заявката и документите за погашение на средства по реда на Постановлението се подават в Дирекция " Бюро по труда ", обслужваща територията по мястото на работа на служащите и чиновниците, без значение от метода на подаването им. Заявления и съпътстващите ги документи могат да се подават по електронен път посредством Системата за несъмнено електронно връчване /ССЕВ/, да се изпращат посредством лицензиран пощенски оператор, както и да се показват на място в съответното бюро по труда, при наложително и прецизно съблюдаване на всички противоепидемични ограничения.

На електронния уебсайт на Агенцията по заетостта, в рубриката " Финансови тласъци за опазване на заетостта " към този момент са оповестени материали с информация за работодателите, процедурата за кандидатстване, съдържаща изискванията, условията, реда и метода за кандидатстване, мостри на заявление и приложения към него и други помощни материали.
Източник: varna24.bg

СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


Промоции

КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР