Очаква се намеренията на компаниите за наемане на служители в

Очаква се желанията на фирмите за наемане на чиновници в международен мащаб да се запазят постоянни през четвъртото тримесечие на 2024 година, макар че прогнозите за идващото тримесечие са по-слаби от тези за последното тримесечие на 2023 година, демонстрира  изследване на ManpowerGroup за заетостта, съобщи

Глобалната прогноза за наемане на чиновници за четвъртото тримесечие на 2024 година е малко по-висока - 25%, спрямо 22% през третото тримесечие, демонстрира изследването, извършено измежду над 40 000 работодатели в 42 страни. На годишна база обаче той е понижен с 5% съгласно индикатора за чистите прогнози за заетостта (NEO) - интернационално употребен знак за трендовете на пазара на труда, оповестиха от ManpowerGroup.

Повече от 40% от интервюираните работодатели чакат нарастване на проектите за наемане на чиновници, до момента в който 16% плануват понижение, демонстрира метриката NEO в изследването. „ Световният пазар на труда се задържа постоянен при започване на четвъртото тримесечие, като в доста страни се следи относително ниска безработица и интензивност на съкращенията “, съобщи Йонас Присинг, основен изпълнителен шеф на ManpowerGroup.