Независимо дали сте предприемач, мениджър в голяма компания или треньор

Независимо дали сте бизнесмен, управител в огромна компания или треньор по футбол в дребен град, когато желаете екипът ви да се показа допустимо най-добре, евентуално му казвате нещо от вида на: „ Дайте 100% от себе си! “.

Тази изпитана формула за обосноваване може да е интуитивна (в последна сметка наподобява явно, че повече старания водят до по-добри резултати), само че най-малко един създател би желал да убеди водачите, че тя е неправилна. В скорошна публикация в Harvard Business Review създателят на „ Effortless “ Грег Маккюън твърди, че най-хубавите водачи в действителност желаят от хората си да дават 85% от себе си.
Защото оптималното изпитание побеждава оптималното изпитание
Какво неприятно може да има в това да давате всичко от себе си в някаква област да се пробвате да постигнете страхотни неща? Както изяснява Маккюън, науката в действителност демонстрира още веднъж и още веднъж, че в разнообразни области да давате 85% от себе си в действителност води до по-добри резултати в дълготраен проект.