Недостигът на квалифицирани работници се превърна в основен проблем за

Недостигът на квалифицирани служащи се трансформира в главен проблем за предприятията в най-голямата стопанска система в Европа – немската, защото големи групи от по-възрастни чиновници излизат в пенсия. 

Правителството на канцлера Олаф Шолц се бори да откри отговор на предизвикването на бързо застаряващото население на страната.

По данни на Федералния институт за проучване на заетостта (IAB) в края на 2022 година в Германия са останали незаети малко под 2 милиона работни места.

Използването на максимума от служащите, които към този момент са в страната, „ няма да е задоволително “, с цел да се запълни дефицитът, съобщи Шолц пред Народното събрание по-рано този месец. „ Ще притеглим незабавно нужните служащи и посредством отваряне на каналите за законна миграция “, сподели той, напомня Дарик.

За още забавни вести, изявленията, разбори и мнения харесайте!