Не мога ли сам?
Наскоро един сериозен клиент ме попита: " Не мога ли просто да се образовам? " В ера, в която съществуването на изпълнителен коуч е все по-важно и известно във връзка с ускорението нагоре, както и да имаш висше обучение, това е доста интелигентен въпрос. Истината беше, че този клиент можеше да се образова. Въпреки това, в седмиците след началото на треньорството, тя попадна в капан. За нея коучингът стана повече място, на което да се отпусне или да има деен слушател, в сравнение с да работи в действителност за реализиране на задачите. Това споделя Кари Джейкъбс в публикация за Еntrepreneur, в която показва логаритъм от шест стъпки, посредством които да разберете дали наемането на коуч в действителност би ви помогнало.
Имате ясни цели за коучинг
За разлика от лечението, коучингът е мощно деен ангажимент, при който има споделена цел и интензивно желание да се реализира тази цел. Това не значи, че лечението няма цели. Но в лечението клиентите могат да изследват и свободно да мислят с терапевта, който ги следи. Най-добрите потребителски сесии се случват, когато клиентите се появят подготвени за, като са обмислили вероятните бариери за постигането на тази цел, евентуалните резултати, които обичат да виждат, и готовността да споделят това, което са пробвали.
Това не значи, че би трябвало да се покажете изцяло готови и да сте свършили цялата работа. Вашите цели могат да бъдат идеи за това, което желаете да постигнете. Но в случай че сте готови, това ще бъде една доста ефикасна сесия. Много клиенти идват готови за първите си няколко сесии, а по-късно един път в темп с треньора си, те просто стартират да се появяват, без да са се подготвили доста за сесията. Именно в тези сесии времето и силата могат да бъдат изразходвани по способи, които не са толкоз потребни, колкото когато задачите са ясни.
Бъдете подготвени да се гмурнете в дълбокото
Дори и най-обикновените видимо трудови проблеми постоянно могат да демонстрират някакъв прочувствен минус. Клиентите, които споделят прочувствено и са отворени към треньора, нормално имат най-ползотворните сесии. Ето за какво е толкова важно клиентите да са отворени за задълбочаване на страстите по време на коучинга. Това може да включва разглеждане на детска контузия или болежка на работното място. Склонни сме да назоваваме болката на работното място по разнообразни способи - стресът е положително кодово име за болежка при работа. Но в последна сметка да изпитваш прочувствена болежка е тъкмо това. И тези клиенти, които идват на сесията, подготвени да се гмурнат в дълбокото, предават най-изненадващите прозрения.
Определете тема за вашата коучинг сесия
Аз съм вербален процесор. Това значи, че мисля на глас и постоянно превеждам другите през дълго и от време на време мъчително пътешестване през мозъка си. И въпреки че множеството треньори приветстват устната обработка, това също може да бъде метод клиентите да губят времето си, без в действителност да изградят фокусна точка. Определянето на тема за вашата коучинг сесия е ужасно. Използването на 40 минути от 60-минутна сесия, с цел да информирате треньора си за всичко, което се е случило от последната ви среща, от време на време не е потребно. Треньорът не се нуждае от детайлности. Той се нуждае от ясна тематика или цел. Голяма част от работата се прави в сегашния миг или в действително време. Безцелтото впускане в елементи ще отнеме време от сесията ви, в което бихте могли да работите интензивно по даден проблем.
Разберете дали сте подготвени да извършите смяна
Пътят към смяната не постоянно е елементарен. За да разберете дали можете да упражнявате или не, в действителност би трябвало да се запитате: " Готов ли съм да чуя непозната позиция или някой да ми отразява способи, по които би трябвало да видя нещата от нов ъгъл? " Ако отговорът е " Не ", коучингът евентуално няма да бъде потребен. Но в случай че отговорът е " Да ", ще разкриете персоналното осъзнаване и прозрения, които могат освен да трансформират работата ви, само че и да трансформират живота ви.
Бъдете подготвени да видите обстановките в друга светлина
Клиент, който усеща, че знае всичко, постоянно не е подготвен да бъде подготвен. Това затруднява треньора ви да отвори портала за дълбока и смислена смяна. Клиентите, които идват да търсят същинско отражение и които желаят да видят себе си или обстановките в друга светлина, постоянно намират най-бързия напредък. Пристигането на коучинг с отворен разум и в действителност подготвен да изследва нови способи на битие, мислене и свързване ще ви помогне да намерите растежа, който търсите от коучинга.
Ангажирайте се изцяло
Понякога най-голямата работа се случва отвън коучинг сесията. Много треньори дават домашна работа сред сесиите. Да бъдеш зает, освен да запазиш времето на сесиите си, е от значително значение за дълготрайния напредък и смяна. Клиентите ми, които прекарват времето си сред сесиите, размишлявайки и оставайки дейни по тематиката на работното място, виждат ускоряване в резултатите си.
Източник: Кари Джейкъбс, създател и изпълнителен треньор във The Force Majeure, създател и преподавател в публикация за
Превод и редакция: Нели Тодорова
Имате ясни цели за коучинг
За разлика от лечението, коучингът е мощно деен ангажимент, при който има споделена цел и интензивно желание да се реализира тази цел. Това не значи, че лечението няма цели. Но в лечението клиентите могат да изследват и свободно да мислят с терапевта, който ги следи. Най-добрите потребителски сесии се случват, когато клиентите се появят подготвени за, като са обмислили вероятните бариери за постигането на тази цел, евентуалните резултати, които обичат да виждат, и готовността да споделят това, което са пробвали.
Това не значи, че би трябвало да се покажете изцяло готови и да сте свършили цялата работа. Вашите цели могат да бъдат идеи за това, което желаете да постигнете. Но в случай че сте готови, това ще бъде една доста ефикасна сесия. Много клиенти идват готови за първите си няколко сесии, а по-късно един път в темп с треньора си, те просто стартират да се появяват, без да са се подготвили доста за сесията. Именно в тези сесии времето и силата могат да бъдат изразходвани по способи, които не са толкоз потребни, колкото когато задачите са ясни.
Бъдете подготвени да се гмурнете в дълбокото
Дори и най-обикновените видимо трудови проблеми постоянно могат да демонстрират някакъв прочувствен минус. Клиентите, които споделят прочувствено и са отворени към треньора, нормално имат най-ползотворните сесии. Ето за какво е толкова важно клиентите да са отворени за задълбочаване на страстите по време на коучинга. Това може да включва разглеждане на детска контузия или болежка на работното място. Склонни сме да назоваваме болката на работното място по разнообразни способи - стресът е положително кодово име за болежка при работа. Но в последна сметка да изпитваш прочувствена болежка е тъкмо това. И тези клиенти, които идват на сесията, подготвени да се гмурнат в дълбокото, предават най-изненадващите прозрения.
Определете тема за вашата коучинг сесия
Аз съм вербален процесор. Това значи, че мисля на глас и постоянно превеждам другите през дълго и от време на време мъчително пътешестване през мозъка си. И въпреки че множеството треньори приветстват устната обработка, това също може да бъде метод клиентите да губят времето си, без в действителност да изградят фокусна точка. Определянето на тема за вашата коучинг сесия е ужасно. Използването на 40 минути от 60-минутна сесия, с цел да информирате треньора си за всичко, което се е случило от последната ви среща, от време на време не е потребно. Треньорът не се нуждае от детайлности. Той се нуждае от ясна тематика или цел. Голяма част от работата се прави в сегашния миг или в действително време. Безцелтото впускане в елементи ще отнеме време от сесията ви, в което бихте могли да работите интензивно по даден проблем.
Разберете дали сте подготвени да извършите смяна
Пътят към смяната не постоянно е елементарен. За да разберете дали можете да упражнявате или не, в действителност би трябвало да се запитате: " Готов ли съм да чуя непозната позиция или някой да ми отразява способи, по които би трябвало да видя нещата от нов ъгъл? " Ако отговорът е " Не ", коучингът евентуално няма да бъде потребен. Но в случай че отговорът е " Да ", ще разкриете персоналното осъзнаване и прозрения, които могат освен да трансформират работата ви, само че и да трансформират живота ви.
Бъдете подготвени да видите обстановките в друга светлина
Клиент, който усеща, че знае всичко, постоянно не е подготвен да бъде подготвен. Това затруднява треньора ви да отвори портала за дълбока и смислена смяна. Клиентите, които идват да търсят същинско отражение и които желаят да видят себе си или обстановките в друга светлина, постоянно намират най-бързия напредък. Пристигането на коучинг с отворен разум и в действителност подготвен да изследва нови способи на битие, мислене и свързване ще ви помогне да намерите растежа, който търсите от коучинга.
Ангажирайте се изцяло
Понякога най-голямата работа се случва отвън коучинг сесията. Много треньори дават домашна работа сред сесиите. Да бъдеш зает, освен да запазиш времето на сесиите си, е от значително значение за дълготрайния напредък и смяна. Клиентите ми, които прекарват времето си сред сесиите, размишлявайки и оставайки дейни по тематиката на работното място, виждат ускоряване в резултатите си.
Източник: Кари Джейкъбс, създател и изпълнителен треньор във The Force Majeure, създател и преподавател в публикация за
Превод и редакция: Нели Тодорова
Източник: manager.bg
КОМЕНТАРИ




