Народният представител от ГЕРБ-СДС Деница Сачева ще внесе през септември

...
Народният представител от ГЕРБ-СДС Деница Сачева ще внесе през септември
Коментари Харесай

Сачева предлага по-гъвкаво работно време за родителите на деца от 8 до 12 години

Народният представител от ГЕРБ-СДС Деница Сачева ще внесе през септември промени в Кодекса на труда, които ще дадат право на родителите на възпитаници от 8 до 12 години да оферират на работодателя гъвкаво работно време или работа от разстояние по време на лятната почивка. Това оповестява Сачева на Facebook страницата си.

Предложението на депутата включва основаването на нова алинея 3, която гласи: " Право да предложи на работодателя промените по алинея 1 има и служащ или чиновник, който поставя грижи по време на лятната почивка за дете - възпитаник ненавършило 12 години ".

В претекстовете към препоръчаните промени се акцентира, че задачата е " да се обезпечи опция на лицата, полагащи грижи за деца, по-големи от 8 години, само че ненавършили 12 години, по време на лятната почивка , да съчетават по-успешно трудовите и отговорностите си по развъждане на децата. Предложението е в сходство с ограниченията за възстановяване на демографската обстановка в страната и повишение на раждаемостта ".

Сачева обяснява, че в Кодекса на труда към този момент са включени благоприятни условия за родителите по отношение на тяхната претовареност, само че за деца до 8-годишна възраст.

Тя се базира на Закона за протекция на детето, който в член 8 алинея 8 гласи, че " родителите, настойниците, попечителите или други лица, които поставят грижи за деца, са длъжни да не оставят без контрол и грижа децата до 12-годишна възраст , в случай че с това се основава заплаха за тяхното физическо, психическо и нравствено развиване ".

Но родителите на децата на възраст сред 8 и 12 години са затруднени през летните ваканции да извършват отговорностите си, тъй като за тях не важи член 167б от Кодекса на труда, който регламентира, че " служащ или чиновник, който е родител (осиновител) на дете до 8-годишна възраст, има право документално да предложи на работодателя изменение за несъмнено време на продължителността и разпределението на работното му време, да премине към работа от разстояние и други промени на трудовото правно отношение, които да улеснят съвместяването на трудовите и фамилните отговорности ".
 ГЕРБ оферират право на отпуск по бащинство
ГЕРБ оферират право на отпуск по бащинство

Искат и уеднаквяване на размера на паричните компенсации за безработица
Източник: news.bg


СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР