Променят заплащането на представителите на държавата в Съветите на директорите на болниците
Начинът на финансиране на представителите на страната в Съветите на шефовете на лечебните заведения с 50 и над 50% държавно присъединяване ще бъде изменен. Това заяви министърът на опазването на здравето Катя Ивкова на конференция през днешния ден.
Причината е, че единствено от лечебните заведения те получават сред 2000 и 4500 евро на месец за присъединяване си в Съвета на шефовете и общото им заплащане надвишава заплатата на министъра. Предложението е отсега нататък възнаграждението на представителите на страната да бъдат обвързани с резултатите на лечебните заведения.
Месечните заплати на шефовете на някои държавни лечебни заведения доста надвишават тези на управителни длъжности на страната и все пак финансовите резултати са негативни и водят до загуба на лечебните заведения, означи също по този начин министър Ивкова.
Министърът заяви още, че
звено „ Вътрешен одит “ към Министерство на здравеопазването е направило 22 инспекции
за интервала от 1 януари – 27 май 2026 година с фокус върху използването на Наредба 10 за нерегистрираните медикаменти и договорите за взаимно ръководство. Установено е, че в част от лечебните заведения липсват вътрешни правила за използване на нерегистрирани лекарства по Наредба 10, доставките са реализирани посредством рамков контракт и не са откри доказателства за предложения до други снабдители. В една от лечебните заведения документите не са разрешавали да се наблюдава по какъв начин са осъществявани доставките и са съхранявани в счетоводството на лечебното заведение, а не в аптеката, което е нарушаване на Закона за медикаментите в хуманната медицина. В инспекциите са включени и прокуратурата, АДФИ, ДАНС и ДНСК, сподели още министър Ивкова.
Едно от проверяваните търговски сдружения към Министерство на здравеопазването е БУЛ БИО, което за предходната година е осъществило загуба от над 572 000 лева, а облагата му е била едвам 46 000 лева Като причина за това от сдружението са показали неосъществен експорт по контракт с УНИЦЕФ за Афганистан, Индонезия и Виетнам на стойност над 9 млн. лева Одитният екип е установил, че във вътрешните правила не са регламентирани заплащания във връзка с ръководство на отговорностите. В лабораториите на сдружението се прави инспекция и от СЗО и се чакат отчетите от техните констатации.
По отношение на държавните лечебни заведения е установено, че
месечните хонорари на шефовете на лечебните заведения доста надвишават нормалните за държавни чиновници на управителни длъжности,
а при множеството от тях финансовите резултати са негативни.
За УМБАЛСМ „ Пирогов “ приходите към 31 март 2026 година са 25 млн. евро, а разноските са към 24 млн. евро. Задълженията на болничното заведение са малко над 41 млн. евро, само че болничното заведение няма просрочени отговорности. Делът на разноските за личен състав е към 60%. Заплатата на шефа на болничното заведение за януари и февруари тази година е над 10 000 евро, а за март – над 12 000 евро.
В УМБАЛ „ Александровска “ приходите за същия интервал са над 21 млн. евро, а разноските – над 22 млн. евро. Текущите отговорности са над 60 млн. евро, а просрочията – над 3 млн. евро. Заплатата на шефа на болничното заведение е над 8 000 евро на месец.
Толкова е и заплатата на шефа на УМБАЛ „ Св. Екатерина “. Общите разноски там са над 10 млн. евро, а задълженията – 28 млн. евро. Просрочените отговорности са над 2 млн. евро.
В УМБАЛ „ Св. Наум “ приходите и разноските са равни – близо 2 млн. евро. Толкова са и общите отговорности, като болничното заведение няма просрочия. Заплатата на шефа за януари и февруари е над 8 хиляди евро, а за март – над 10 хиляди евро.
За Инфекциозна болница „ Проф. Иван Киров “ беше обявено, че приходите са над 3,5 млн. евро, а настоящите отговорности – над 5 млн. евро. Болницата няма просрочени отговорности. Заплатата на шефа за март 2026 година е над 14 000 евро.
Приходите на УМБАЛ „ Лозенец “ са близо 7 млн. евро, а разноските – малко над 7 млн. евро. Текущите отговорности са 20,4 млн. евро, а просрочените – 492 000 евро. Заплатата на шефа за януари и февруари е 8,5 хиляди евро, за март – над 40 000 евро, уточни още министър Ивкова.
По-късно
от болница „ Лозенец “ оповестиха,
че сумата, получена за месец март от шефа на болница „ Лозенец “, съставлява постоянното месечно заплащане плюс изплатеното еднократно обезщетение за навършена възраст и застрахователен стаж, удостоверено по надлежния ред от Национален осигурителен институт, което се изплаща в сходство със закона и контракта за ръководство.
В „ Майчин дом “ приходите са 4,8 млн. евро, разноските – 4,9 млн., настоящите задължения – 11 млн. евро, а просрочените – 5 млн. евро. Заплатата на шефа за март е 10 000 евро.
МБАЛ „ Св. Анна “ – Варна има доходи от 5 млн. евро, разноски – 6 млн. евро, настоящи отговорности – 14 млн. евро, а просрочени 4 млн. евро. Заплатата на шефа е 6 278 евро. Министърът уточни, че Министерство на здравеопазването е издало позволение остатъкът от изтегления от болничното заведение заем да бъде разходван за покриване на просрочените отговорности. По отношение на болничното заведение е сезирана и икономическа полиция за подписване на контракти за отдаване на пространства чартърен на частно лечебно заведение с дублираща активност.
Общо
настоящите отговорности на държавните лечебни заведения са 426 млн. евро, а просрочията към 31 март 2026 година - 21 млн. евро,
сподели още министър Ивкова. От държавните лечебни заведения 17 са сключили контракти за заем с банки, като общият размер на заемите е 187 302 000 лева (Парите са в левове, защото договорите са подписани преди промяната на валутата.) Повече от половината заеми са подписани с една банка. Още три лечебни заведения са сключили контракти за заеми в първото тримесечие на тази година.
Министър Ивкова съобщи още, че е изработен разбор на разноските за опазване на здравето за интервала 2021-2025 година Анализът демонстрира растеж на разноските в болнична помощ с 67%, в извънболничната помощ – 114%, а за медикаменти и медицински произведения – 66,8%.
Причината е, че единствено от лечебните заведения те получават сред 2000 и 4500 евро на месец за присъединяване си в Съвета на шефовете и общото им заплащане надвишава заплатата на министъра. Предложението е отсега нататък възнаграждението на представителите на страната да бъдат обвързани с резултатите на лечебните заведения.
Месечните заплати на шефовете на някои държавни лечебни заведения доста надвишават тези на управителни длъжности на страната и все пак финансовите резултати са негативни и водят до загуба на лечебните заведения, означи също по този начин министър Ивкова.
Министърът заяви още, че
звено „ Вътрешен одит “ към Министерство на здравеопазването е направило 22 инспекции
за интервала от 1 януари – 27 май 2026 година с фокус върху използването на Наредба 10 за нерегистрираните медикаменти и договорите за взаимно ръководство. Установено е, че в част от лечебните заведения липсват вътрешни правила за използване на нерегистрирани лекарства по Наредба 10, доставките са реализирани посредством рамков контракт и не са откри доказателства за предложения до други снабдители. В една от лечебните заведения документите не са разрешавали да се наблюдава по какъв начин са осъществявани доставките и са съхранявани в счетоводството на лечебното заведение, а не в аптеката, което е нарушаване на Закона за медикаментите в хуманната медицина. В инспекциите са включени и прокуратурата, АДФИ, ДАНС и ДНСК, сподели още министър Ивкова.
Едно от проверяваните търговски сдружения към Министерство на здравеопазването е БУЛ БИО, което за предходната година е осъществило загуба от над 572 000 лева, а облагата му е била едвам 46 000 лева Като причина за това от сдружението са показали неосъществен експорт по контракт с УНИЦЕФ за Афганистан, Индонезия и Виетнам на стойност над 9 млн. лева Одитният екип е установил, че във вътрешните правила не са регламентирани заплащания във връзка с ръководство на отговорностите. В лабораториите на сдружението се прави инспекция и от СЗО и се чакат отчетите от техните констатации.
По отношение на държавните лечебни заведения е установено, че
месечните хонорари на шефовете на лечебните заведения доста надвишават нормалните за държавни чиновници на управителни длъжности,
а при множеството от тях финансовите резултати са негативни.
За УМБАЛСМ „ Пирогов “ приходите към 31 март 2026 година са 25 млн. евро, а разноските са към 24 млн. евро. Задълженията на болничното заведение са малко над 41 млн. евро, само че болничното заведение няма просрочени отговорности. Делът на разноските за личен състав е към 60%. Заплатата на шефа на болничното заведение за януари и февруари тази година е над 10 000 евро, а за март – над 12 000 евро.
В УМБАЛ „ Александровска “ приходите за същия интервал са над 21 млн. евро, а разноските – над 22 млн. евро. Текущите отговорности са над 60 млн. евро, а просрочията – над 3 млн. евро. Заплатата на шефа на болничното заведение е над 8 000 евро на месец.
Толкова е и заплатата на шефа на УМБАЛ „ Св. Екатерина “. Общите разноски там са над 10 млн. евро, а задълженията – 28 млн. евро. Просрочените отговорности са над 2 млн. евро.
В УМБАЛ „ Св. Наум “ приходите и разноските са равни – близо 2 млн. евро. Толкова са и общите отговорности, като болничното заведение няма просрочия. Заплатата на шефа за януари и февруари е над 8 хиляди евро, а за март – над 10 хиляди евро.
За Инфекциозна болница „ Проф. Иван Киров “ беше обявено, че приходите са над 3,5 млн. евро, а настоящите отговорности – над 5 млн. евро. Болницата няма просрочени отговорности. Заплатата на шефа за март 2026 година е над 14 000 евро.
Приходите на УМБАЛ „ Лозенец “ са близо 7 млн. евро, а разноските – малко над 7 млн. евро. Текущите отговорности са 20,4 млн. евро, а просрочените – 492 000 евро. Заплатата на шефа за януари и февруари е 8,5 хиляди евро, за март – над 40 000 евро, уточни още министър Ивкова.
По-късно
от болница „ Лозенец “ оповестиха,
че сумата, получена за месец март от шефа на болница „ Лозенец “, съставлява постоянното месечно заплащане плюс изплатеното еднократно обезщетение за навършена възраст и застрахователен стаж, удостоверено по надлежния ред от Национален осигурителен институт, което се изплаща в сходство със закона и контракта за ръководство.
В „ Майчин дом “ приходите са 4,8 млн. евро, разноските – 4,9 млн., настоящите задължения – 11 млн. евро, а просрочените – 5 млн. евро. Заплатата на шефа за март е 10 000 евро.
МБАЛ „ Св. Анна “ – Варна има доходи от 5 млн. евро, разноски – 6 млн. евро, настоящи отговорности – 14 млн. евро, а просрочени 4 млн. евро. Заплатата на шефа е 6 278 евро. Министърът уточни, че Министерство на здравеопазването е издало позволение остатъкът от изтегления от болничното заведение заем да бъде разходван за покриване на просрочените отговорности. По отношение на болничното заведение е сезирана и икономическа полиция за подписване на контракти за отдаване на пространства чартърен на частно лечебно заведение с дублираща активност.
Общо
настоящите отговорности на държавните лечебни заведения са 426 млн. евро, а просрочията към 31 март 2026 година - 21 млн. евро,
сподели още министър Ивкова. От държавните лечебни заведения 17 са сключили контракти за заем с банки, като общият размер на заемите е 187 302 000 лева (Парите са в левове, защото договорите са подписани преди промяната на валутата.) Повече от половината заеми са подписани с една банка. Още три лечебни заведения са сключили контракти за заеми в първото тримесечие на тази година.
Министър Ивкова съобщи още, че е изработен разбор на разноските за опазване на здравето за интервала 2021-2025 година Анализът демонстрира растеж на разноските в болнична помощ с 67%, в извънболничната помощ – 114%, а за медикаменти и медицински произведения – 66,8%.
Източник: zdrave.net
КОМЕНТАРИ