LinkedIn представи безплатни AI-инструменти за търсещите работа и набиращите персонал
LinkedIn показа два нови инструмента, с цел да помогне на хората да намерят работа и на бизнеса да открият верните чиновници, оповестява TechCrunch.
LinkedIn показа новите безвъзмездни AI-инструменти — Jobs Match за търсене на работа и Recruiting Agent за автоматизиране на набирането на личен състав.
Jobs Match ще даде на потребителите рекомендации дали да аплайват за съответна работа, като проучва техния профил и съответните данни. В същото време новият сътрудник за асортимент на личния състав ще помогне на дребния бизнес да автоматизира процеса по набиране на личен състав, като проучва кандидатурите и избира квалифицираните претенденти. И двата инструмента ще станат безвъзмездни за всички консуматори.
Обърнете внимание, че сходни принадлежности са основани въз основата на лични данни и AI технологии на LinkedIn, за разлика от предходни разработки, които интензивно употребяват технологиите на OpenAI.
Според някогашния експерт по набиране на личен състав в Disney Саймън Тейлър, експертите по асортимент на личния състав отделят единствено 3 до 5 секунди за вашата автобиография. Но се оказва, че нещата са напълно разнообразни, когато става въпрос за вашия профил в LinkedIn.
Бивш експерт по асортимент на личния състав в Amazon споделя, че прекарва 25 пъти повече време в профила ви в LinkedIn, в сравнение с в автобиографията ви. Според нея това се дължи на обстоятелството, че платформата предлага „ по-цялостен откъслек от професионалния път на претендента “.
За разлика от автобиографията, тя не е лимитирана до една или две страници. И, споделя тя, има един съставен елемент на профила, който ви отличава от останалите – секция, отдадена на вашата активност под банер, фотография и заглавие.
По-рано стана известно, че LinkedIn в действителност образова своите ИИ модели на потребителските данни.
