„Като цяло следим финансовите показатели на болниците и част от

„ Като цяло следим финансовите индикатори на лечебните заведения и част от тях са възнагражденията, които биват съществени, със съответните спомагателни хонорари по нормативни актове, възнаграждение за нощен труд да вземем за пример, за прослужено време – образуват брутната заплата, която е по-голяма от главната. Както и получаваме информация за ДМС, което на избран интервал от време се изплаща. За огромна част от лечебните заведения се открива, че сумата от брутната заплата и ДМС на процедура не е проблем във връзка с това просто да се преразпредели от едното към другото, с цел да можем да подсигуряваме медицинските експерти да имат трайно нарастване на заплатите, да не зависи от ДМС и тогава, когато лекарят, здравната сестра или санитарят, фармацевтът в болничното заведение излязат в отпуск или в болнични, те да се усещат предпазени и спокойни. Така че ние ги имаме тези планове “.

Това сподели пред депутатите от здравната комисия в Народното събрание здравният министър проф. Асена Сербезова по отношение на новия Колективен трудов контракт и заложеното в Анекса към НРД 2020 – 2022.

Въпрос към нея бе насочен от депутата от Движение за права и свободи доктор Хасан Адемов, който изрази терзание дали общинските лечебни заведения няма да попаднат в циничен кръг, като не съумеят да усилят заплатите на личния състав си до равнищата в КТД и за това бъдат осъдени и с по-ниски стойности на клиничните пътеки, по които работят.

Според министър Сербезова обаче в част от общинските лечебни заведения равнищата на възнаграждение са близки до заложеното в КТД. По думите й съгласно получени в Министерство на здравеопазването планове да вземем за пример усреднената заплата за санитари е към 890 лева, а по КТД е 910 лева, т.е. „ напълно мъничко “ би трябвало да се преразпредели. За медсестрите ситуацията е сходно, увери тя. „ Докато при лекарите е малко по-голяма разликата, само че пък при тях е по-голямо и спомагателното материално стимулиране “, добави министърът.

Тя осведоми още, че нарастването на заплатите се преглежда в няколко стадия. „ Първо, до август брутната заплата за доктор без компетентност да стане до 2000 лева, което за огромна част от лечебните заведения по наши планове не би следвало да е проблем. След август главната за лекари да бъде 2000 лева, което за част от лечебните заведения към този момент би могло да бъде проблем. Но това ще ни разреши да създадем разбор за три месеца, да забележим фактически тези лечебни заведения, които не могат да обезпечат това прекачване на средства, да забележим дали нарастването на клиничните пътеки с 25% ще касае удобно общинските лечебни заведения или фактически ще ги сложи в затруднено състояние “, разяснява проф. Сербезова.

Тя уточни също по този начин, че в отделенията, които имат общинските лечебни заведения – АГ, педиатрия, неврология, вътрешни заболявания и хирургия, някои клинични пътеки имат по-висок растеж от 25%. „ Тези 25% са усреднени, като до края на май ще получат и съответните стойности на клиничните пътеки “, изясни министърът.

„ Т.е. да се излезе и да се каже – това няма да работи – за огромна част от лечебните заведения ще работи, за част от тези, които няма да работи, дано да забележим по какъв начин и за какво няма да работи и какви механизми може да се договорят, в това число посредством Министерство на здравеопазването и МФ, и за какво не за общинските лечебни заведения, защото знаете, че Министерство на здравеопазването не е принципал – и посредством общините “, сподели здравният министър.

Тя напомни също по този начин, че доста от общинските лечебни заведения получават средства и за отдалечени и труднодостъпни региони, като те ще бъдат увеличени с актуализацията на Закона за бюджета в средата на годината.