Оправдана забрана на американските клаузи за неконкуриране
Как фирмите би трябвало да пазят комерсиалните секрети? В Съединени американски щати и на други места фирмите от дълго време употребяват клаузи за неконкуриране в трудовите контракти, които не разрешават на чиновниците да се реалокират при съперници в избран район или да стартират нов бизнес за избран интервал от време. Но с течение на времето сходни клаузи се разшириха от експерти с висока власт до милиони нископлатени чиновници, от служащи в заведения за бързо хранене до бармани или охраняем личен състав. Тази седмица Федералната комерсиална комисия гласоподава да ги забрани. Неговият ход е от дълго време просрочен.
Счита се, че съвсем всеки пети американски служащ е обект на уговорка за неконкуриране. Това постоянно експлоатира най-уязвимите служащи, които могат или да попаднат в клопката на нископлатени работни места, или да бъдат принудени да преминат към още по-нископлатени браншове или да се реалокират, с цел да избегнат финансови наказания и правосъдни дейности. Много хора даже не осъзнават, че са обект на такова ог...
Прочетете целия текст »
