Инвестицията в образование и преформатирането на цялостния му модел, така

" Инвестицията в обучение и преформатирането на цялостния му модел, тъй че да подтиква хората да учат през целия си живот, са основни задания пред нас, с цел да можем да отговорим на динамично изменящия се пазар на труда в подтекста на Четвъртата индустриална гражданска война. " Това съобщи вицепрезидентът Илияна Йотова на откриването на изключителното съвещание на Група " Работодатели " към Европейския стопански и обществен комитет.

Форумът " Преодоляване на дефицита на умения за напредък и основаване на работни места – гледната точка на бизнеса " се организира в София в границите на българското председателство на Съвета на Европейски Съюз. В формалното разкриване взе участие и министърът за европредседателство Лиляна Павлова. Приветствие към присъстващите насочиха Ясек Кравчик – ръководител на Група " Работодатели ", и Божидар Данев – ротационен ръководител на Асоциацията на организациите на българските работодатели, ръководител на Българската стопанска камара, заместник-председател на BusinessEurope и член на Група " Работодатели ".

Вицепрезидентът е уверена, че е наложително задълбочаването на връзката сред образованието и бизнеса, с цел да се избегнат съществуващите през днешния ден несъответствия сред търсените и предлаганите умения. " Трябва да се дават повече благоприятни условия за учене през целия живот и продължаващо професионално образование в сходство с потребностите на бизнеса, както и да се насърчи присъединяване в образование на лицата от всички възрасти ", означи Илияна Йотова. По думите й, обсегът на стратегии като " Еразъм+ " би трябвало да бъде уголемен, би трябвало да се развиват повече гъвкави и налични форми на учене, включително и на работното място. От своя страна, работодателите би трябвало да са ангажирани в развиването на знанията и уменията на своите чиновници, на които би трябвало да обезпечат среда за непрестанно образование, което да съпътства процеса на работа.

Йотова бе безапелационна, че с цел да задържим младежите в България, би трябвало да им създадем условия за работа и развиване – както за високо образованите, по този начин и за тези, чиито специалности са застрашени от изгубване. Тези хора би трябвало да бъдат в допълнение подготвени или