На всеки човек в Мездра ще предложим работа
Интервю на Елена Пенчукова, БСТВ
Генади Събков е бил кмет на Мездра в интервала 2015-2019 година, а преди този момент пет мандата е бил зам.-кмет - от 1995 година до 2014 година Два мандата има и като общински консултант. Роден е през 1962 година в Мездра, фамилен, с двама сина и трима внуци, машинен инженер, приключил ВМИ " Ленин " -София, работил осем години по специалността си като шеф отдел Технически и първокласен надзор в цех " Искър " в Мездра. Има следдипломна подготовка обвързвана с локалното самоуправление от Софийски университет.
" Съвместно с АПИ би трябвало да пренасочим придвижването на тежко товарни коли от територията на общината по други направления "
- Г-н Събков, какви са проблемите на Мездра и общината?
- Много мъчно мога да ги изброя, само че съществения проблем, за жалост, е корупцията. Тя оставя общината без кръв, без финанси, без нищо.
Другият значим проблем е демографският срив. Само за последните 4 години раждаемостта е паднала два пъти.
Това са главните проблеми на Мездра и ще тръгнем да се борим с тях. Имам визия и хрумвания по какъв начин мога да се оправя и с двата.
- А в този ред на мисли, кои са първите стъпки, които ще предприемете?
- На първо място, ще затворим всички " кранчета ", през които изтичат общинските средства. Ще предизвикаме финансова проверка на всички разноски, които са правени досега в общината, тъй като процедура е да се афишират публични поръчки, да се разпореждат действия и по-късно да не се управлява нито финансовите потоци, нито качеството на осъществяването. По тази линия считам, че можем да спестим извънредно доста средства.
Следващото мое решение, което е като визия за развиването на града, е да създадем едно мощно наше, общинско строително дружество. В момента съществува такова - " Чистота ", чиято активност е съсредоточена в запазване и поддържане на публичните територии. Ще му разтеглим извънредно доста строителната активност. Минимум една четвърт от строителната стратегия ще минава през него. По този метод ще спестим много средства и ще дадем опция на наши служащи и чиновници да получават европейски заплати. Но това ще стане с труд, с можене и с качество.
По отношение на демографския срив - планували сме да даваме помощ по 1000 лв. на всяко семейство за всяко първо новородено дете. Ще разработим тази стимулираща система и ще сложим, несъмнено, и спомагателни условия във връзка с образованието, на това хората да се трудят тук в общината. Ще подпомогнем този развой, тъй като е извънредно значим.
На последващо място, на което ще обърнем съществено внимание, това е редът и сигурността. Задължително ще вкараме ред и успокоение на нашата територия - с слагане на видеокамери, с обслужване на всички жители по най-хубавия метод... Основата за това е положителното отношение към всеки един човек. Това е залегнало в нашата бъдеща политика - да се обърнем с лице към хората и да ги одобряваме не като " втора употреба " или такива, които ни досаждат, а като наши съграждани, на които би трябвало да помогнем непременно. На един ще внесем дървата, на втори - ще му ги купим, в случай че няма, на трети ще му намерим работа.
На всеки човек в общината ще предложим работа. Много се чудя на мисленето на някои съграждани, които са склонни да одобряват 50-100 лв. и да се почувстват щастливи. На тях ще кажа: уважаеми съграждани, очаквайте от нас не тези подаяния, а работна заплата. За едно гласоподаване в границите на час може да изкарате 100 лв., само че ние ви обещаваме по 1000-2000 лв. всеки месец. Ваш е изборът.
- Тъжно е, че към момента се купуват гласове и тази процедура е повсеместна.
- За страдание, и полиция и прокуратура сякаш са безсилни, а и не поставят нужните старания да пресекат тези процеси. Това може да се промени и по различен метод - в случай че в община Мездра живеят задоволително богати, интелигентни и горди хора, този развой последователно ще бъде стеснен. Затова считам да създадем всичко допустимо да увеличим броя на работните места.
Да внесем и конкуренция при работните места, тъй като не е обикновено в един цех за кабелни комплекти, в който работят към 1000 души в Мездра, да получават заплати, два пъти по-ниски от служащите в прилежащ Ботевград, за същата работа. Когато се вкара конкуренция за работната мощ, считам, че и работодателят ще се преценява и служащите ще имат по-горямо самочувствие.
- Как възнамерявате да върнете младежите в града?
- В предходния мандат един от плановете ми беше да създадем дейта център на територията на град Мездра. Това е допустимо, тъй като имаме дадености като инфраструктура, имаме една пустееща постройка - бивше общежитие на БДЖ, която може да се употребява за тази цел. Ще дадем работа на ИТ експерти, на хладилни техници, на елтехници...
Бяхме определили място за квартал от вида " Ориндж каунти " като място за млади, интелигентни хора, които в зоната на парка да им дадем опция да си закупят лични жилища.
София е на една ръка разстояние. Ползваме едно и също летище - Враждебна. Така че сега, когато стане подготвен и скоростният път до София, ще бъде изцяло обикновено хората тук да получават положителни приходи и да отскачат до столицата, когато пожелаят. Говорил съм с доста младежи, които споделят, че това им е фантазия. Е, ще създадем всичко допустимо да им я сбъднем.
- Какви други промени са наложителни в град и общината?
- Преди всичко, по-добра организация на работата. Като стартираме от общинската администрация и преминем към обществените структури, които работят на наша територия. Ще създадем всичко допустимо заетите в общинската администрация да ги превърнем в чиновници на хората от общината - с усмивка, с внимание до момента в който са на работа да не помнят персоналните си проблеми и да ги вземат решение проблемите на хората. Това ще е качествената смяна, която ще промени и отношението на нашите съграждани към това, което се случва в ръководството на града.
Изправени сме и пред една екологична бомба, тъй като районното бунище, което употребяваме дружно с община Враца, е с привършен потенциал и в моного неприятно положение. Предприехме стъпки за градежа на нова клетка дружно с кмета на Враца, само че заради разнообразни аргументи това още не е направено, както би трябвало. Опасявам се, че този районен проблем цъка като екологична бомба и да сътвори проблеми, в случай че до декември тази клетка не се приключи.
Друг проблем е придвижването на тежко товарни коли през територията на общината. При състояние, че инфраструктурата е в неприятно положение, че този третокласен път 3-103 няма тази носимост за толкоз тежки товарни коли, изключително в град Мездра, да продължаваме да опитвам - мисля, че е закононарушение. Смятам, че взаимно с АПИ, би трябвало да пренасочим придвижването по други направления, които са поудобни и безвредни. Това са значими проблеми, които скоростно би трябвало да решим.
- А по какъв начин смятате да борите корупцията?
- Има пътища и способи, когато човек строго следи и организира публичните поръчки по отношение на разпоредбите - лек има за всичко, просто би трябвало да бъде потърсен. Най-важно е, когато общината има собственик в лицето на кмета, да изолира тези компании от строителния бизнес, които или не могат, или не желаят или вземат участие в публичните поръчки, единствено с цел да печелят нещо друго.
- Какви би трябвало съгласно вас връзките локална власт - бизнес?
- На положително равнище. И когато споделям, че ще работим за стимулиране на бизнеса, имам поради тъкмо това. В административно отношение - цялостно обслужване, във връзка с бонуси и привилегии обаче - нула. Защото процедура беше някой, който е милионер, да го създадем милиардер. Няма да работим в тази посока, само че ще им сътрудничим и ще дадем всички благоприятни условия да разширавят бизнеса си посредством почтени и транспарантни процедури. В момента някои компании " превзеха " центъра ей по този начин, тъй като са в близки връзки с някого. Когато поставиш ясни правила и всички ги съблюдават, ще бъде по-удобно на всички.
- В каква кондиция влиза Българска социалистическа партия в битката за по-доброто бъдеще на Мездра?
- Смятам, че честните хора, тези с горделивост са повече от " робите " на територията на нашата община. Затова считам, че сме в добра кондиция, да насърчим всеки един да ни гласоподава доверие. Така че - гласувайте с разсъдък, дайте късмет на положителното с номер 1 на 29 октомври.
Генади Събков е бил кмет на Мездра в интервала 2015-2019 година, а преди този момент пет мандата е бил зам.-кмет - от 1995 година до 2014 година Два мандата има и като общински консултант. Роден е през 1962 година в Мездра, фамилен, с двама сина и трима внуци, машинен инженер, приключил ВМИ " Ленин " -София, работил осем години по специалността си като шеф отдел Технически и първокласен надзор в цех " Искър " в Мездра. Има следдипломна подготовка обвързвана с локалното самоуправление от Софийски университет.
" Съвместно с АПИ би трябвало да пренасочим придвижването на тежко товарни коли от територията на общината по други направления "
- Г-н Събков, какви са проблемите на Мездра и общината?
- Много мъчно мога да ги изброя, само че съществения проблем, за жалост, е корупцията. Тя оставя общината без кръв, без финанси, без нищо.
Другият значим проблем е демографският срив. Само за последните 4 години раждаемостта е паднала два пъти.
Това са главните проблеми на Мездра и ще тръгнем да се борим с тях. Имам визия и хрумвания по какъв начин мога да се оправя и с двата.
- А в този ред на мисли, кои са първите стъпки, които ще предприемете?
- На първо място, ще затворим всички " кранчета ", през които изтичат общинските средства. Ще предизвикаме финансова проверка на всички разноски, които са правени досега в общината, тъй като процедура е да се афишират публични поръчки, да се разпореждат действия и по-късно да не се управлява нито финансовите потоци, нито качеството на осъществяването. По тази линия считам, че можем да спестим извънредно доста средства.
Следващото мое решение, което е като визия за развиването на града, е да създадем едно мощно наше, общинско строително дружество. В момента съществува такова - " Чистота ", чиято активност е съсредоточена в запазване и поддържане на публичните територии. Ще му разтеглим извънредно доста строителната активност. Минимум една четвърт от строителната стратегия ще минава през него. По този метод ще спестим много средства и ще дадем опция на наши служащи и чиновници да получават европейски заплати. Но това ще стане с труд, с можене и с качество.
По отношение на демографския срив - планували сме да даваме помощ по 1000 лв. на всяко семейство за всяко първо новородено дете. Ще разработим тази стимулираща система и ще сложим, несъмнено, и спомагателни условия във връзка с образованието, на това хората да се трудят тук в общината. Ще подпомогнем този развой, тъй като е извънредно значим.
На последващо място, на което ще обърнем съществено внимание, това е редът и сигурността. Задължително ще вкараме ред и успокоение на нашата територия - с слагане на видеокамери, с обслужване на всички жители по най-хубавия метод... Основата за това е положителното отношение към всеки един човек. Това е залегнало в нашата бъдеща политика - да се обърнем с лице към хората и да ги одобряваме не като " втора употреба " или такива, които ни досаждат, а като наши съграждани, на които би трябвало да помогнем непременно. На един ще внесем дървата, на втори - ще му ги купим, в случай че няма, на трети ще му намерим работа.
На всеки човек в общината ще предложим работа. Много се чудя на мисленето на някои съграждани, които са склонни да одобряват 50-100 лв. и да се почувстват щастливи. На тях ще кажа: уважаеми съграждани, очаквайте от нас не тези подаяния, а работна заплата. За едно гласоподаване в границите на час може да изкарате 100 лв., само че ние ви обещаваме по 1000-2000 лв. всеки месец. Ваш е изборът.
- Тъжно е, че към момента се купуват гласове и тази процедура е повсеместна.
- За страдание, и полиция и прокуратура сякаш са безсилни, а и не поставят нужните старания да пресекат тези процеси. Това може да се промени и по различен метод - в случай че в община Мездра живеят задоволително богати, интелигентни и горди хора, този развой последователно ще бъде стеснен. Затова считам да създадем всичко допустимо да увеличим броя на работните места.
Да внесем и конкуренция при работните места, тъй като не е обикновено в един цех за кабелни комплекти, в който работят към 1000 души в Мездра, да получават заплати, два пъти по-ниски от служащите в прилежащ Ботевград, за същата работа. Когато се вкара конкуренция за работната мощ, считам, че и работодателят ще се преценява и служащите ще имат по-горямо самочувствие.
- Как възнамерявате да върнете младежите в града?
- В предходния мандат един от плановете ми беше да създадем дейта център на територията на град Мездра. Това е допустимо, тъй като имаме дадености като инфраструктура, имаме една пустееща постройка - бивше общежитие на БДЖ, която може да се употребява за тази цел. Ще дадем работа на ИТ експерти, на хладилни техници, на елтехници...
Бяхме определили място за квартал от вида " Ориндж каунти " като място за млади, интелигентни хора, които в зоната на парка да им дадем опция да си закупят лични жилища.
София е на една ръка разстояние. Ползваме едно и също летище - Враждебна. Така че сега, когато стане подготвен и скоростният път до София, ще бъде изцяло обикновено хората тук да получават положителни приходи и да отскачат до столицата, когато пожелаят. Говорил съм с доста младежи, които споделят, че това им е фантазия. Е, ще създадем всичко допустимо да им я сбъднем.
- Какви други промени са наложителни в град и общината?
- Преди всичко, по-добра организация на работата. Като стартираме от общинската администрация и преминем към обществените структури, които работят на наша територия. Ще създадем всичко допустимо заетите в общинската администрация да ги превърнем в чиновници на хората от общината - с усмивка, с внимание до момента в който са на работа да не помнят персоналните си проблеми и да ги вземат решение проблемите на хората. Това ще е качествената смяна, която ще промени и отношението на нашите съграждани към това, което се случва в ръководството на града.
Изправени сме и пред една екологична бомба, тъй като районното бунище, което употребяваме дружно с община Враца, е с привършен потенциал и в моного неприятно положение. Предприехме стъпки за градежа на нова клетка дружно с кмета на Враца, само че заради разнообразни аргументи това още не е направено, както би трябвало. Опасявам се, че този районен проблем цъка като екологична бомба и да сътвори проблеми, в случай че до декември тази клетка не се приключи.
Друг проблем е придвижването на тежко товарни коли през територията на общината. При състояние, че инфраструктурата е в неприятно положение, че този третокласен път 3-103 няма тази носимост за толкоз тежки товарни коли, изключително в град Мездра, да продължаваме да опитвам - мисля, че е закононарушение. Смятам, че взаимно с АПИ, би трябвало да пренасочим придвижването по други направления, които са поудобни и безвредни. Това са значими проблеми, които скоростно би трябвало да решим.
- А по какъв начин смятате да борите корупцията?
- Има пътища и способи, когато човек строго следи и организира публичните поръчки по отношение на разпоредбите - лек има за всичко, просто би трябвало да бъде потърсен. Най-важно е, когато общината има собственик в лицето на кмета, да изолира тези компании от строителния бизнес, които или не могат, или не желаят или вземат участие в публичните поръчки, единствено с цел да печелят нещо друго.
- Какви би трябвало съгласно вас връзките локална власт - бизнес?
- На положително равнище. И когато споделям, че ще работим за стимулиране на бизнеса, имам поради тъкмо това. В административно отношение - цялостно обслужване, във връзка с бонуси и привилегии обаче - нула. Защото процедура беше някой, който е милионер, да го създадем милиардер. Няма да работим в тази посока, само че ще им сътрудничим и ще дадем всички благоприятни условия да разширавят бизнеса си посредством почтени и транспарантни процедури. В момента някои компании " превзеха " центъра ей по този начин, тъй като са в близки връзки с някого. Когато поставиш ясни правила и всички ги съблюдават, ще бъде по-удобно на всички.
- В каква кондиция влиза Българска социалистическа партия в битката за по-доброто бъдеще на Мездра?
- Смятам, че честните хора, тези с горделивост са повече от " робите " на територията на нашата община. Затова считам, че сме в добра кондиция, да насърчим всеки един да ни гласоподава доверие. Така че - гласувайте с разсъдък, дайте късмет на положителното с номер 1 на 29 октомври.
Източник: duma.bg
КОМЕНТАРИ