Три от най-важните решения, които някога ще вземете - и как да подходите към тях
Има няколко значими диалога, които финансовият деятел Даша Кенеди не организира с някогашния си брачен партньор, преди да сключат брак, заяви.
Тя споделя, че не са обсъждали парични въпроси преди сватбата, което не след дълго стартира да им тежи.
„ Изхождах от това, което ме бяха учили – че това е домакинство с приходи от двама души, които работят. Просто си мислех, че това е рецепта за финансово устойчиво семейство “, споделя Кенеди. „ Но финансово не бяхме на една и съща страница. “
Тя се оказва разведена на 25-годишна възраст, а 16-месечният развой на разлъка я товари с големи задължения, чието погашение лишава години, до момента в който работи като счетоводител.
Днес на 34 години, Кенеди започва втора кариера, създавайки онлайн общественост, наречена The Broke Black Girl, където образова дами на финансова просветеност и здравословни привички за пари.
Ако не водите основни диалози и не задавате верните въпроси, до момента в който вземате изменящи живота решения - като да вземем за пример да сключите брак, да измененията работата си и да си купите дом - това може да докара до предприемане на скок, за който към момента не сте подготвени, споделя Кенеди, представена от CNN.
Ето какво би трябвало да имате поради, преди да предприемете тези огромни стъпки, съгласно специалисти.
Финансовите проблеми са измежду най-честите аргументи за стрес във връзката и бракоразвод, сочат данните от изследване. Кенеди удостоверява това от персонален опит.
Тя предизвиква двойките да разискват задължения, бюджетиране и дълготрайни финансови цели доста преди брака, с цел да смекчат финансовия стрес по-късно.
„ Двойките постоянно би трябвало да разискват своите упования за идващите 5, 10, 20 години. Лесно е да игнорирате това, когато сте млади и сключвате брак – толкоз сте развълнувати от това, което е пред вас “, споделя Кенеди.
„ Но дълготрайните цели са отговорност и на двамата. Например, единият може да желае да се върне на учебно заведение или да остане у дома с децата. Всички тези неща въздействат на брака “.
Разбира се, финансите не са единствената тематика за разискване преди сватбения ден. Д-р Джордж Джеймс, лицензиран сватбен и фамилен терапевт, предизвиква двойките да споделят потребностите си с колегата – в това число упованията по отношение на стила на другарство, фамилната динамичност и интимността.
„ Нещото, което предизвиквам хората да вършат, е да бъдат настоятелни. Изисквайте това, което желаете и от което имате потребност във връзката си. Толкова доста хора просто не са настоятелни “, споделя Джеймс.
Той предложи на двойките да обмислят предбрачно консултиране с терапевт. Процесът може да им помогне да се трансфорат в по-добри комуникатори, което е ключът към сполучлива дълготрайна връзка.
„ Ще имате разногласия, ще имате сложни моменти “, споделя Джеймс, който е женен с две деца. „ Но това е, което построява пътуването. Когато си помисля за връзката със брачната половинка ми, сложните времена ни разрешиха да имаме мемоари и градивни детайли. “
Претеглете скритите разноски при пазаруване на жилище
Кенеди неотдавна се мести от Сейнт Луис в Атланта с двамата си сина и в обява в Instagram тя назовава процеса „ едно от най-страшните, само че най-възнаграждаващите “ неща, които е правила. Въпреки че сега живее чартърен, тя споделя, че възнамерява да купи дом след няколко години.
„ Целта ми е да изградя дом за няколко генерации. Искам дом, който разрешава на майка ми, баба ми и децата ми да останат с мен толкоз дълго, колкото имат потребност от мен “, споделя Кенеди.
Има добра причина за търпеливия й метод: да притежаваш дом значи да се справяш с доста огромни - и постоянно непредвидени - разноски.
По-високите от предстоящото разноски за поддръжка са измежду главните аргументи две трети от притежателите на жилища да съжаляват за решението си, съгласно изследване на Bankrate.com от 2021 година Други съществени аргументи за това включват местоположението и размера на лихвата по ипотеката.
За да се подготвим за придобиване на жилище, съгласно Кенеди, е значимо да сме наясно с всички разноски. „ Трябва да имате поради оценки, поправки, налози, първични заплащания... Това е доста повече от заплащане на ипотека “, споделя тя.
Кенеди поучава клиентите си да харчат към 25% от месечния си приход за погашение на ипотеката, което ще им подсигурява задоволително пари за сметки, поправки и непредвидени разноски. Тя също по този начин предизвиква хората да наблюдават от близко кредитния си рейтинг, преди да се извърнат към банката за жилищен заем.
„ Направете оценка на това по какъв начин сега управлявате финансите си. Здравословните привички разрешават на кредитните институции да видят какъв вид притежател ще бъдете “, споделя Кенеди. „ Това несъмнено ще ви помогне да увеличите възможностите си за утвърждение, когато се пробвате да купите дом. “
И макар че пазаруването на жилище има доста преимущества, Кенеди споделя, че няма нищо неприятно в наемането.
„ Покупката на жилище е едно от най-важните решения, които ще вземете. Повечето хора го виждат като финансова инвестиция. Но не е за всеки “, показва тя.
Когато Кенеди взема решение да смени кариерата си през 2019 година, напускайки работата си на счетоводител, с цел да ръководи The Broke Black Girl на цялостен работен ден, тя усеща, че придържането към статуквото не е алтернатива.
„ Мисля, че в случай че бях останала в тази роля, щях да понеса голям удар върху самочувствието си. Бях в роля, която не ме удовлетворяваше. Не съумях в действителност да оказа помощ на хората по метода, по който желаех да оказа помощ “, споделя тя.
Всички работни места са краткотрайни, тъй че е значимо да знаете по кое време е време да проучите други благоприятни условия, съгласно Джей Ти О’Донъл, създател и основен изпълнителен шеф на онлайн клуба за кариерно развиване Work It Daily.
„ Мисля, че сега, в който започнете да се събуждате и тази вътрешна мотивация към този момент не ви движи, би трябвало да седнете и да се запитате от какво сте недоволни? “ споделя О’Донъл пред CNN.
„ Грешката, която виждам, че хората вършат, е, че я погребват... Това се отразява на работата ви и идващото нещо, което се случва, е, че сте нещастни. “
Основните аргументи, които милениалите и представителите на поколението Z акцентират за овакантяване на работа, са заплащането, прегарянето и чувството, че работното място е нездравословно за психологичното им здраве, съгласно изследване на Deloitte за 2022 година
О’Донъл споделя, че е значимо да проведете диалог с мениджъра си, в случай че смятате, че има нещо, което може да се направи, с цел да подобрите обстановката си на работа.
„ Или може би осъзнавате: „ Уау, това не е вярното място или вид работа за мен.Тогава е време да започнете да си търсите нова работа, “ поучава специалистът.
Тя предизвиква хората да основат лист с компании за изявление, преди да сменят работата си, като подхващат следните стъпки:
Стъпка 1: Намерете 10 компании, които почитате и на които се възхищавате.
Стъпка 2: Напишете за какво ги харесвате – поради продукта или услугата, която оферират, поради клиентите им или техния метод.
Стъпка 3: Запитайте се от къде сте научили за тези компании. Това е жизненоважно, тъй като от там сте получили вътрешната си мотивация да вършите тази работа и да бъдете свързани с тази компания.
Стъпка 4: Потърсете модел. По какво си наподобяват тези компании?
О’Донъл споделя, че това упражнение може да помогне на търсещите нова специалност да схванат какво ги стимулира да работят, увеличавайки възможностите да бъдат щастливи на идната си работна позиция.
А промяната на работата може безусловно да се отплати. Половината от американците, сменили работното си от април 2021 година до март 2022 година, означават 9.7% или повече растеж в приходите по отношение на година по-рано, съгласно Pew Research.
„ Ако желаете да имате страхотна кариера през целия си живот, постоянно търсете работни благоприятни условия “, споделя О’Донъл. „ Преследвайте компании, които вършат това, което е значимо за вас. “
Тя споделя, че не са обсъждали парични въпроси преди сватбата, което не след дълго стартира да им тежи.
„ Изхождах от това, което ме бяха учили – че това е домакинство с приходи от двама души, които работят. Просто си мислех, че това е рецепта за финансово устойчиво семейство “, споделя Кенеди. „ Но финансово не бяхме на една и съща страница. “
Тя се оказва разведена на 25-годишна възраст, а 16-месечният развой на разлъка я товари с големи задължения, чието погашение лишава години, до момента в който работи като счетоводител.
Днес на 34 години, Кенеди започва втора кариера, създавайки онлайн общественост, наречена The Broke Black Girl, където образова дами на финансова просветеност и здравословни привички за пари.
Ако не водите основни диалози и не задавате верните въпроси, до момента в който вземате изменящи живота решения - като да вземем за пример да сключите брак, да измененията работата си и да си купите дом - това може да докара до предприемане на скок, за който към момента не сте подготвени, споделя Кенеди, представена от CNN.
Ето какво би трябвало да имате поради, преди да предприемете тези огромни стъпки, съгласно специалисти.
Финансовите проблеми са измежду най-честите аргументи за стрес във връзката и бракоразвод, сочат данните от изследване. Кенеди удостоверява това от персонален опит.
Тя предизвиква двойките да разискват задължения, бюджетиране и дълготрайни финансови цели доста преди брака, с цел да смекчат финансовия стрес по-късно.
„ Двойките постоянно би трябвало да разискват своите упования за идващите 5, 10, 20 години. Лесно е да игнорирате това, когато сте млади и сключвате брак – толкоз сте развълнувати от това, което е пред вас “, споделя Кенеди.
„ Но дълготрайните цели са отговорност и на двамата. Например, единият може да желае да се върне на учебно заведение или да остане у дома с децата. Всички тези неща въздействат на брака “.
Разбира се, финансите не са единствената тематика за разискване преди сватбения ден. Д-р Джордж Джеймс, лицензиран сватбен и фамилен терапевт, предизвиква двойките да споделят потребностите си с колегата – в това число упованията по отношение на стила на другарство, фамилната динамичност и интимността.
„ Нещото, което предизвиквам хората да вършат, е да бъдат настоятелни. Изисквайте това, което желаете и от което имате потребност във връзката си. Толкова доста хора просто не са настоятелни “, споделя Джеймс.
Той предложи на двойките да обмислят предбрачно консултиране с терапевт. Процесът може да им помогне да се трансфорат в по-добри комуникатори, което е ключът към сполучлива дълготрайна връзка.
„ Ще имате разногласия, ще имате сложни моменти “, споделя Джеймс, който е женен с две деца. „ Но това е, което построява пътуването. Когато си помисля за връзката със брачната половинка ми, сложните времена ни разрешиха да имаме мемоари и градивни детайли. “
Претеглете скритите разноски при пазаруване на жилище
Кенеди неотдавна се мести от Сейнт Луис в Атланта с двамата си сина и в обява в Instagram тя назовава процеса „ едно от най-страшните, само че най-възнаграждаващите “ неща, които е правила. Въпреки че сега живее чартърен, тя споделя, че възнамерява да купи дом след няколко години.
„ Целта ми е да изградя дом за няколко генерации. Искам дом, който разрешава на майка ми, баба ми и децата ми да останат с мен толкоз дълго, колкото имат потребност от мен “, споделя Кенеди.
Има добра причина за търпеливия й метод: да притежаваш дом значи да се справяш с доста огромни - и постоянно непредвидени - разноски.
По-високите от предстоящото разноски за поддръжка са измежду главните аргументи две трети от притежателите на жилища да съжаляват за решението си, съгласно изследване на Bankrate.com от 2021 година Други съществени аргументи за това включват местоположението и размера на лихвата по ипотеката.
За да се подготвим за придобиване на жилище, съгласно Кенеди, е значимо да сме наясно с всички разноски. „ Трябва да имате поради оценки, поправки, налози, първични заплащания... Това е доста повече от заплащане на ипотека “, споделя тя.
Кенеди поучава клиентите си да харчат към 25% от месечния си приход за погашение на ипотеката, което ще им подсигурява задоволително пари за сметки, поправки и непредвидени разноски. Тя също по този начин предизвиква хората да наблюдават от близко кредитния си рейтинг, преди да се извърнат към банката за жилищен заем.
„ Направете оценка на това по какъв начин сега управлявате финансите си. Здравословните привички разрешават на кредитните институции да видят какъв вид притежател ще бъдете “, споделя Кенеди. „ Това несъмнено ще ви помогне да увеличите възможностите си за утвърждение, когато се пробвате да купите дом. “
И макар че пазаруването на жилище има доста преимущества, Кенеди споделя, че няма нищо неприятно в наемането.
„ Покупката на жилище е едно от най-важните решения, които ще вземете. Повечето хора го виждат като финансова инвестиция. Но не е за всеки “, показва тя.
Когато Кенеди взема решение да смени кариерата си през 2019 година, напускайки работата си на счетоводител, с цел да ръководи The Broke Black Girl на цялостен работен ден, тя усеща, че придържането към статуквото не е алтернатива.
„ Мисля, че в случай че бях останала в тази роля, щях да понеса голям удар върху самочувствието си. Бях в роля, която не ме удовлетворяваше. Не съумях в действителност да оказа помощ на хората по метода, по който желаех да оказа помощ “, споделя тя.
Всички работни места са краткотрайни, тъй че е значимо да знаете по кое време е време да проучите други благоприятни условия, съгласно Джей Ти О’Донъл, създател и основен изпълнителен шеф на онлайн клуба за кариерно развиване Work It Daily.
„ Мисля, че сега, в който започнете да се събуждате и тази вътрешна мотивация към този момент не ви движи, би трябвало да седнете и да се запитате от какво сте недоволни? “ споделя О’Донъл пред CNN.
„ Грешката, която виждам, че хората вършат, е, че я погребват... Това се отразява на работата ви и идващото нещо, което се случва, е, че сте нещастни. “
Основните аргументи, които милениалите и представителите на поколението Z акцентират за овакантяване на работа, са заплащането, прегарянето и чувството, че работното място е нездравословно за психологичното им здраве, съгласно изследване на Deloitte за 2022 година
О’Донъл споделя, че е значимо да проведете диалог с мениджъра си, в случай че смятате, че има нещо, което може да се направи, с цел да подобрите обстановката си на работа.
„ Или може би осъзнавате: „ Уау, това не е вярното място или вид работа за мен.Тогава е време да започнете да си търсите нова работа, “ поучава специалистът.
Тя предизвиква хората да основат лист с компании за изявление, преди да сменят работата си, като подхващат следните стъпки:
Стъпка 1: Намерете 10 компании, които почитате и на които се възхищавате.
Стъпка 2: Напишете за какво ги харесвате – поради продукта или услугата, която оферират, поради клиентите им или техния метод.
Стъпка 3: Запитайте се от къде сте научили за тези компании. Това е жизненоважно, тъй като от там сте получили вътрешната си мотивация да вършите тази работа и да бъдете свързани с тази компания.
Стъпка 4: Потърсете модел. По какво си наподобяват тези компании?
О’Донъл споделя, че това упражнение може да помогне на търсещите нова специалност да схванат какво ги стимулира да работят, увеличавайки възможностите да бъдат щастливи на идната си работна позиция.
А промяната на работата може безусловно да се отплати. Половината от американците, сменили работното си от април 2021 година до март 2022 година, означават 9.7% или повече растеж в приходите по отношение на година по-рано, съгласно Pew Research.
„ Ако желаете да имате страхотна кариера през целия си живот, постоянно търсете работни благоприятни условия “, споделя О’Донъл. „ Преследвайте компании, които вършат това, което е значимо за вас. “
Източник: darik.bg
КОМЕНТАРИ