Пълен самоконтрол
Има доста качества, които играят значима роля за триумфа в водачеството, само че може би най-важното е прочувствената просветеност – способността да разпознаваме и управляваме личните си страсти, както и да идентифицираме прочувственото положение на другите.
Има доста изследвания, които показват образно силата и значимостта на прочувствената просветеност. Ако сте водач или се надявате в скоро време да заемете управническа позиция и не сте почнали да работите по развиването на прочувствената си просветеност, то е време да запретнете ръкави. Ето от кое място да започнете:
Опознайте себе си
За да бъдете добър водач, първо би трябвало да познавате себе си. Образът, който сте си построили за себе си, най-вероятно се разграничават от метода, по който другите гледат на вас. Най-добрият метод да си създадете реалистична визия за себе си е като работите с приближен сътрудник, коуч или наставник. След като опознаете личните си мощни и слаби страни вие ще можете да реагирате уместно на другите обстановка, пред които ще ви изправи водачеството.
Научете се да контролирате страстите си
Всеки водач би трябвало да може да ръководи прочувственото си положение. Иначе казано, не би трябвало да атакувате вербално другите, единствено тъй като сте недоволни от нещо, или да вземате прибързани и прочувствени решения, тъй като сте подложени на стрес. опира до запазването на мира и поддържането на естествен метод на другарство – държание, другите ще следват, в случай че водачът им дава персонален образец.
Открийте вътрешната си мотивация
Всеки би трябвало да може да се самомотивира, само че това е от изключително значение за водачите. Това значи, че би трябвало непрекъснато да сте наясно с задачите си и да не спирате да работите за тяхното реализиране. Вътрешната мотивация води до построяването на високи стандарти и честност, които ви дават опцията да преодолявате даже най-тежките провокации и провали.
Демонстрирайте съпричастност и невзискателност
Живеем в свят, който възнаграждава хората за прикриването на техните недостатъци и комплекси, само че нещото, което в реалност си заслужава да скриете, е вашето его. Това значи, че би трябвало да загърбите гордостта си, да подбирате деликатно борбите, които водите с другите. Дори да не сте съгласни с това, което споделят вашите чиновници, значимото е да ги изслушвате и да обръщате внимание на техните проблеми, терзания и очаквания.
В последна сметка прочувствената просветеност е умеенето да чувствате, разбирате и управлявате човешките страсти като източник на информация, сила, съгласуваност и въздействие.
Ако сте водач, само че не познавате себе си и не можете да контролирате прочувственото си положение, то вие сте непрестанно под милостта на вашето въодушевление. Ако не подхождате със емпатия и схващане към вашите чиновници, то няма да стигнете надалеч в ролята си на началник, колкото и способени и интелигентни да сте.
…………………..
Лоли Даскал , президент и изпълнителен шеф на консултантската компания Lead From Within, в своя
Има доста изследвания, които показват образно силата и значимостта на прочувствената просветеност. Ако сте водач или се надявате в скоро време да заемете управническа позиция и не сте почнали да работите по развиването на прочувствената си просветеност, то е време да запретнете ръкави. Ето от кое място да започнете:
Опознайте себе си
За да бъдете добър водач, първо би трябвало да познавате себе си. Образът, който сте си построили за себе си, най-вероятно се разграничават от метода, по който другите гледат на вас. Най-добрият метод да си създадете реалистична визия за себе си е като работите с приближен сътрудник, коуч или наставник. След като опознаете личните си мощни и слаби страни вие ще можете да реагирате уместно на другите обстановка, пред които ще ви изправи водачеството.
Научете се да контролирате страстите си
Всеки водач би трябвало да може да ръководи прочувственото си положение. Иначе казано, не би трябвало да атакувате вербално другите, единствено тъй като сте недоволни от нещо, или да вземате прибързани и прочувствени решения, тъй като сте подложени на стрес. опира до запазването на мира и поддържането на естествен метод на другарство – държание, другите ще следват, в случай че водачът им дава персонален образец.
Открийте вътрешната си мотивация
Всеки би трябвало да може да се самомотивира, само че това е от изключително значение за водачите. Това значи, че би трябвало непрекъснато да сте наясно с задачите си и да не спирате да работите за тяхното реализиране. Вътрешната мотивация води до построяването на високи стандарти и честност, които ви дават опцията да преодолявате даже най-тежките провокации и провали.
Демонстрирайте съпричастност и невзискателност
Живеем в свят, който възнаграждава хората за прикриването на техните недостатъци и комплекси, само че нещото, което в реалност си заслужава да скриете, е вашето его. Това значи, че би трябвало да загърбите гордостта си, да подбирате деликатно борбите, които водите с другите. Дори да не сте съгласни с това, което споделят вашите чиновници, значимото е да ги изслушвате и да обръщате внимание на техните проблеми, терзания и очаквания.
В последна сметка прочувствената просветеност е умеенето да чувствате, разбирате и управлявате човешките страсти като източник на информация, сила, съгласуваност и въздействие.
Ако сте водач, само че не познавате себе си и не можете да контролирате прочувственото си положение, то вие сте непрестанно под милостта на вашето въодушевление. Ако не подхождате със емпатия и схващане към вашите чиновници, то няма да стигнете надалеч в ролята си на началник, колкото и способени и интелигентни да сте.
…………………..
Лоли Даскал , президент и изпълнителен шеф на консултантската компания Lead From Within, в своя
Източник: manager.bg
КОМЕНТАРИ