Идеята за четиридневна работна седмица не е нова за бизнеса

Идеята за четиридневна работна седмица не е нова за бизнеса в България, само че на този стадий няма законови планове за сходна смяна. Основната спънка е дефицитът на фрагменти, който принуждава чиновниците да поемат повече от една служба и постоянно да работят изключително, разяснява вицепрезидентът на КНСБ Тодор Капитанов.

„ Проблемът у нас не е юридически, а пазарен. Липсата на фрагменти води до нерегламентиран ексклузивен труд в големи размери “, уточни той.

Бизнесът е разграничен по тематиката. Малки компании и фамилни предприятия от години ползват четиридневен режим без понижаване на заплащането. В други браншове обаче сходна процедура е сложна. Според притежателя на дребна пекарна Йонатан Аначков наложителна мярка би затруднила активността им, защото гъвкавостта е основна.