Идеята за 4-дневната работна седмица коментираха в ефира на БНТ

Идеята за 4-дневната работна седмица разясниха в ефира на Българска национална телевизия Христова Христова, някогашен финансов министър, и Васил Велев, ръководител на УС на АИКБ.

„ Отдавна се вършат на практика опити, само че в никакъв случай не се е наложила тази процедура в никоя страна ”, акцентира Христова.

Велев съобщи: „ Оказа се, че не е дейно да се работи и образова онлайн. Посланието е изначално неверно. Правилното е: 5-вековният ваучър за Европа свърши, в случай че желаете да живеете както в този момент, би трябвало да работите повече. ”

По думите на Христова най-новото потомство на пазара на труда – поколението Z, избира отдалечено или хибридно да работи, с гъвкаво или, по опция, понижено работно време.

На въпрос по отношение на минималната работна заплата (МРЗ) и това дали са действителни изкривяванията, за които се притесняваха икономисти, че МРЗ ще се приближи до междинното в някои райони, Христова посочи: „ Две години сме в положение на доста порочно приемане на европейското законодателство, откогато включихме текст в Кодекса на труда, който споделя МРЗ да бъде 50% от СРЗ. Не постъпихме вярно, като приехме тази европейска инструкция. Мисля, че това деформиране към този момент дава отрицателни резултати. ”

„ Бюджетните заплати порастват, при изискване, че стопанската система стагнира. Накрая става злополука, както в Румъния, във Франция. Въведохме безконечен мотор – качваме бюджетните заплати със заеми, оттова се качва и междинната заплата за страната, оттова и минималната, без значение какво се случва с стопанската система. Със заеми качваме заплатите, това е път наникъде ”, разяснява още Велев.