Идентифицирането на лидерския потенциал във вашия екип е решаващ аспект

Идентифицирането на лидерския капацитет във вашия екип е решителен аспект на ефикасното ръководство и обмисляне на приемствеността. Според изследване на Corporate Executive Board, организациите с положителни практики за поощряване и развиване на водачество превъзхождат своите съперници до 13 пъти във финансовите резултати. Ранното различаване на бъдещи водачи дава опция за целеустремено развиване, осигурявайки постоянна линия за последователност на водачеството във вашата организация.

Като коуч по изпълнително водачество идентифицирах основни знаци, които алармират, че един чиновник може да е подготвен да поеме лидерски отговорности. Ето 14 знака, които да търсите:
Проактивно решение на проблеми
Справят ли се непосредствено с провокациите? Потенциалният водач освен разпознава проблемите, само че интензивно търси решения.