Германия ще се нуждае от широкомащабна имиграция, за да предотврати

Германия ще се нуждае от широкомащабна имиграция, с цел да предотврати сериозният дефицит на работна ръка да подкопае продуктивността и да заплаши сполучливия енергиен преход, сподели министърът на стопанската система Роберт Хабек.

" Днес имаме 300 000 свободни работни места и чакаме този брой да се увеличи до милион или повече ", сподели той на конференция. " Ако не запълним тази разлика, ще имаме действителни проблеми с продуктивността ".

Докато подобряването на образованието и гъвкавостта при комбинирането на работа със фамилията би помогнало, по-голямата имиграция би била от значително значение " за инженери, за занаятчии и за лицата, полагащи грижи (болногледачи). Ние би трябвало да организираме това “, означи Хабек.

Германски стопански институт пресмята, че работната мощ в страната ще се свие с повече от 300 000 души тази година, защото има повече по-възрастни служащи, които ще се пенсионират, в сравнение с по-млади, които ще навлязат на пазара на труда.

Очаква се тази разлика да се усили до повече от 650 000 през 2029 година, оставяйки насъбран дефицит на хора в трудоспособна възраст през 2030 година от почти 5 милиона. Броят на заетите германци набъбна до близо 45 милиона през 2021 година макар коронавирусната пандемия.

След десетилетия на ниска раждаемост и неравномерна имиграция, намаляващата работна мощ съставлява демографска бомба със закъснител за държавната пенсионна система на Германия, в която по-малко чиновници са обременени със задачата да финансират пенсиите на възходяща маса пенсионери, които се радват на по-голяма дълготрайност на живот.

Управляващите партии се съгласиха в своите съдружни договаряния да понижат пречките за квалифицирани служащи от чужбина и да създадат работата още веднъж по-привлекателна с разнообразни ограничения, в това число повдигане на минималното трудов възнаграждение в страната до 12 евро на час.