Украински бежанци вече започнаха работа у нас
До дни се чака България да задейства европейския механизъм за специфична отбрана. Така бягащите от войната украинци по-лесно ще могат да получат бежански статут и да стартират работа у нас. А работодателите към този момент показаха подготвеност да обезпечат 200 000 работни места.
Ирина е майка на две деца. Бягат от родния си град Василков, с цел да дойдат в София 6 дни след началото на военните дейности в Украйна. И през сълзи си спомня за ужаса от претърпяното.
" Дойдохме, тъй като стартира войната. Страшно е. Децата се опасяват даже и сега от прелитането на самолетите. Дори и сега, когато има заря се усещат, че са в бомбардировка – това от което избягахме ", споделя тя пред Нова ТВ.
Зад гърба си оставя татко, брачен партньор, брат, с цел да търси избавление за своите деца. Благодарение на групи за помощ на бежанци в обществената мрежи Ирина стартира работа единствено няколко дни след нейното идване.
" Възможността да осигуриш на хората работа, с цел да могат да отглеждат обикновено децата си, макар че са в ненормална обстановка е въпрос на морал 1.52 3,20 Трудностите са по-скоро админстративни и по-скоро самото оформяне на документите и самото публично сключване на трудовите контракти е много усложнено и към момента няма написана ясно облекчена процедура, по която това да се случва ", споделя Милена Тодорова, шеф на компания.
За тромавата процедура по наемането на украинци на работа, сигнализира и Десислава Алексиева, която приема назначението на емигрант като персонална идея.
Според Десислава Алексиева – притежател на книжарница и културен център, ние си мислим, че оказваме помощ на тях, а истината е че те ни оказват помощ на нас и ни учат всекидневно по какъв начин да ставаме по-добри хора. Така Света, която напуща Киев с щерка си, стартира работа в културния център.
" Истината е, че аз ѝ заплащам от свои персонални средства, тъй като всяка компания има счетоводство, няма по какъв начин нещо от фирмените средства да отива без документ при някой различен тъй че заради тази причина – това са персонални каузи- в случай че може да помогнем на един човек, значи сме свършили някаква работа ", уточни тя.
Самата Света по-рано също е имала кафене, знае по какъв начин се прави, не е било нужно някой да я образова. " С помощта на български другари, тъй като по принцип работа мъчно се намира, още на идващия ден откакто дойдох започнах работа ", описа тя.
Най-важен приоритет за Света обаче остава намирането на учебно заведение за щерка ѝ. " Бих желала, в случай че моята щерка успее да учи тук и аз да мога да работя – то тогава ще останем тук ".
За да влязат в българско учебно заведение, родителите на децата би трябвало да подадат заявление в Регионалното ръководство на образованието. А за задачата украинските жители би трябвало да имат регистрационна карта за краткотрайна протекция и персонален номер на чужденец.
" Когато това изискване е осъществено, то тогава от РУО тези деца и възпитаници се насочват към съответната детска градина и съответното учебно заведение. Те се образоват по безусловно същата стратегия и образователни проекти, такива, какви са за българските деца, единствената разлика е спомагателното образование по български език ", означи Анелия Йотова – държавен специалист в дирекция приобщаващо обучение.
От Сдружението на украинците в България са основали платформа, която дава опция на компании да разгласят свободни позиции, за които бягащите от войната могат да аплайват.
" Ние сме записали всички компании – получаваме предложения от тях, оферти за работа, само че чакаме директивата. Докато са в процедурата на изваждане на статут на емигрант, те нямат право да работят ", акцентира Олена Шопова.
Украйна наподобява като затворена страница за Света и Ирина. А България се оказва мястото, където могат да стартират живота си отначало. Тук се усеща в сигурност, в началото се тормози, само че в този момент се усеща все по-добре.
" Най-амбициозния проект е в случай че брачният партньор ми пристигна в България – бих желала да отворим магазин, какъвто имах в Украйна и да останем в България ", показа тя.
Ирина е майка на две деца. Бягат от родния си град Василков, с цел да дойдат в София 6 дни след началото на военните дейности в Украйна. И през сълзи си спомня за ужаса от претърпяното.
" Дойдохме, тъй като стартира войната. Страшно е. Децата се опасяват даже и сега от прелитането на самолетите. Дори и сега, когато има заря се усещат, че са в бомбардировка – това от което избягахме ", споделя тя пред Нова ТВ.
Зад гърба си оставя татко, брачен партньор, брат, с цел да търси избавление за своите деца. Благодарение на групи за помощ на бежанци в обществената мрежи Ирина стартира работа единствено няколко дни след нейното идване.
" Възможността да осигуриш на хората работа, с цел да могат да отглеждат обикновено децата си, макар че са в ненормална обстановка е въпрос на морал 1.52 3,20 Трудностите са по-скоро админстративни и по-скоро самото оформяне на документите и самото публично сключване на трудовите контракти е много усложнено и към момента няма написана ясно облекчена процедура, по която това да се случва ", споделя Милена Тодорова, шеф на компания.
За тромавата процедура по наемането на украинци на работа, сигнализира и Десислава Алексиева, която приема назначението на емигрант като персонална идея.
Според Десислава Алексиева – притежател на книжарница и културен център, ние си мислим, че оказваме помощ на тях, а истината е че те ни оказват помощ на нас и ни учат всекидневно по какъв начин да ставаме по-добри хора. Така Света, която напуща Киев с щерка си, стартира работа в културния център.
" Истината е, че аз ѝ заплащам от свои персонални средства, тъй като всяка компания има счетоводство, няма по какъв начин нещо от фирмените средства да отива без документ при някой различен тъй че заради тази причина – това са персонални каузи- в случай че може да помогнем на един човек, значи сме свършили някаква работа ", уточни тя.
Самата Света по-рано също е имала кафене, знае по какъв начин се прави, не е било нужно някой да я образова. " С помощта на български другари, тъй като по принцип работа мъчно се намира, още на идващия ден откакто дойдох започнах работа ", описа тя.
Най-важен приоритет за Света обаче остава намирането на учебно заведение за щерка ѝ. " Бих желала, в случай че моята щерка успее да учи тук и аз да мога да работя – то тогава ще останем тук ".
За да влязат в българско учебно заведение, родителите на децата би трябвало да подадат заявление в Регионалното ръководство на образованието. А за задачата украинските жители би трябвало да имат регистрационна карта за краткотрайна протекция и персонален номер на чужденец.
" Когато това изискване е осъществено, то тогава от РУО тези деца и възпитаници се насочват към съответната детска градина и съответното учебно заведение. Те се образоват по безусловно същата стратегия и образователни проекти, такива, какви са за българските деца, единствената разлика е спомагателното образование по български език ", означи Анелия Йотова – държавен специалист в дирекция приобщаващо обучение.
От Сдружението на украинците в България са основали платформа, която дава опция на компании да разгласят свободни позиции, за които бягащите от войната могат да аплайват.
" Ние сме записали всички компании – получаваме предложения от тях, оферти за работа, само че чакаме директивата. Докато са в процедурата на изваждане на статут на емигрант, те нямат право да работят ", акцентира Олена Шопова.
Украйна наподобява като затворена страница за Света и Ирина. А България се оказва мястото, където могат да стартират живота си отначало. Тук се усеща в сигурност, в началото се тормози, само че в този момент се усеща все по-добре.
" Най-амбициозния проект е в случай че брачният партньор ми пристигна в България – бих желала да отворим магазин, какъвто имах в Украйна и да останем в България ", показа тя.
Източник: fakti.bg
КОМЕНТАРИ