До 4.5 минимални заплати в общинските фирми в Монтана
До 2 500 лв. могат да получават месечно шефове на общински компании в Монтана. На вчеращното съвещание на общинския съвет бяха обновени индикаторите и критериите за установяване на възнагражденията им. Те са съобразени с активите на компаниите, личния състав, финансовите резултати и възможните отговорности.
Посочени са и ограничавания за размера на заплатите. За шефа на Самостоятелна медико-техническа лаборатория – до 3 минимални заплати; за Център по дентална медицина – до 3.5 мин. заплати; за Общински пазар – до 4 мин. заплати и за Регионално хранилище за боклуци – до 4,5 минимални работни заплати.
Съветниците одобриха и докладите за приходите и разноските на общинските сдружения. Центърът по дентална медицина завършва 2018 година с доходи от 69 000 лева и отговорности от 15 000 лева Средната заплата в сдружението с 3,6 щатни бройки е 950 лева За година междинната заплата там е повишена с 93 лева
Приходите за предходната година на Общинския пазар са 478 000 лева, облагата 1 000 лева, отговорностите 25 000 лева, с 5 000 по-малко спрямо предходните 12 месеца. Средната заплата е 917 лева, с 60 лева по-висока от тази през 2017 година В сдружението работят 11 души.
Приходите на Регионалното хранилище за боклуци за 2018 година са 1 440 000 лева, облагата 220 000, отговорностите 86 000 лева В РДТБО работят 30 души, междинната заплата е 886 лева, с 41 лева по-висока от тази през 2017 година
Според показания на съвещанието доклад за осъществяване на Програмата за ръководство на дейностите с боклуци, през предходната година в общината са събрани 16 844 тона битови боклуци. Над 90 % от тях са минали през сепариращата апаратура като са отделени 360 тона хартия, пластмаса, цветни и черни метали и стъкло. Те са предадени за по-нататъшно оползотворяване.
В общината, в цветните контейнери разделно са събрани 117 000 тона боклуци, които „ Екопак България” е предала за преработване.
Посочени са и ограничавания за размера на заплатите. За шефа на Самостоятелна медико-техническа лаборатория – до 3 минимални заплати; за Център по дентална медицина – до 3.5 мин. заплати; за Общински пазар – до 4 мин. заплати и за Регионално хранилище за боклуци – до 4,5 минимални работни заплати.
Съветниците одобриха и докладите за приходите и разноските на общинските сдружения. Центърът по дентална медицина завършва 2018 година с доходи от 69 000 лева и отговорности от 15 000 лева Средната заплата в сдружението с 3,6 щатни бройки е 950 лева За година междинната заплата там е повишена с 93 лева
Приходите за предходната година на Общинския пазар са 478 000 лева, облагата 1 000 лева, отговорностите 25 000 лева, с 5 000 по-малко спрямо предходните 12 месеца. Средната заплата е 917 лева, с 60 лева по-висока от тази през 2017 година В сдружението работят 11 души.
Приходите на Регионалното хранилище за боклуци за 2018 година са 1 440 000 лева, облагата 220 000, отговорностите 86 000 лева В РДТБО работят 30 души, междинната заплата е 886 лева, с 41 лева по-висока от тази през 2017 година
Според показания на съвещанието доклад за осъществяване на Програмата за ръководство на дейностите с боклуци, през предходната година в общината са събрани 16 844 тона битови боклуци. Над 90 % от тях са минали през сепариращата апаратура като са отделени 360 тона хартия, пластмаса, цветни и черни метали и стъкло. Те са предадени за по-нататъшно оползотворяване.
В общината, в цветните контейнери разделно са събрани 117 000 тона боклуци, които „ Екопак България” е предала за преработване.
Източник: bulnews.bg
КОМЕНТАРИ