Броят на обявите за работа през м. септември остава непроменен

Броят на обявите за работа през м. септември остава неизменен по отношение на този през предходния м. август. Отново следим малко над 44 000 оферти в страната. На годишна база следим 2% спад или 900 оферти по-малко. Според месечният разбор на HR компанията и кариерен уебсайт JobTiger, това е трети следващ месец, в който се регистрира лек спад на обявите по отношение на 2023 година

Според кариерният уебсайт Варненска област бележи най-значителен спад в динамичността на предложенията за работа, а точно -8%, за София (5%), Пловдив (4%), Бургас (-0.4%), Русе (0%) и Стара Загора (8%), написа Морето.

Като дялово систематизиране в гр. София обявите са 43%, а в останалите градове са: Пловдив (10%), Варна (8%), Бургас (4%), Русе (3%) и Стара Загора (3%).

За цялата страна броят на предложенията за работа от у дома и/или отдалечена работа продължава да понижава и през м. септември. Обявите са спаднали с 2%. На годишна база обявите от този вид са с 260 оферти по-малко или 7% спад.

Броят на обявите за работа от у дома и/или отдалечена работа през м. септември е към 3270 и съставлява 8% от общия брой разгласи за работа.

Разпределението на този вид оферти по браншове е, както следва: 47% в секторa „ ИТ “, следвани от „ Административни и обслужващи действия “ (19%), секторите на „ Аутсорсинг (BPO) промишлеността “ (17%) и „ Търговия и продажби “ (9%).

Анализът на HR компанията и кариерен уебсайт JobTiger демонстрира, че бранш „ Търговия и продажби “ към този момент заема над една четвърт от общото предложение на работа в страната с дял от 26%. След него по дял на предложенията се подреждат секторите „ Производство “ (17%), „ Хотелиерство и ресторантьорство “ (14%), „ Административни и обслужващи действия “ (12%), „ Логистика и превоз “ (11%), „ ИТ “ (7%), „ Строителство “ (6%), „ Здравеопазване и фармация “ (5.4%), „ Счетоводство, одит, финанси “ (4.9%), „ Маркетинг и реклама “ (3%) и „ Изкуство “ (1%).