Протест в Свищов: Работници от завода за целулоза без заплати от месеци
Близо 300 чиновници на най-голямото дружество за произвеждане на целулоза в Свищов излязоха на митинг пред основния вход на завода. Причината за общественото напрежение са неизплатени трудови хонорари от септември 2025 година. Въпреки че производството е спряло преди месеци, хората са останали на работните си места до края на предходната година с вяра за стабилизиране на обстановката.
Кризата в предприятието стартира поради фрапантно нарасналите цени на дървесината, което принуждава управлението да прекрати активност за осем месеца през 2025 година Много от чиновниците към този момент са напуснали през януари 2026 година, защото не могат да устоят фамилиите си. Подобно на обстановката, при която чиновници на спрян цех във Велико Търново излизат на митинг, служащите в Свищов упорстват за неотложно погашение на дължимите суми.
Собственикът на завода Красимир Дачев не се появи пред протестиращите, само че разяснява обстановката в телефонен диалог. Той уточни държавната политика при установяване цените на дървесината като съществена причина за финансовия колапс. Дачев увери, че сега продава персонално имущество, с цел да обезпечи нужния капитал за разплащане с личния състав.
В момента се търсят разновидности за погашение на всички дължими трудови хонорари. Възможно е хората да получат заплатите си в границите на този месец.
Работниците обаче остават скептични към обещанията. Един от протестиращите, Дамян Дамянов, съобщи, че към този момент е невероятно да се оцелява единствено на „ голи обещания “. Напрежението в района пораства, защото заводът е основен шеф. Често индустриалните проблеми в бранша водят до верижни реакции, какъвто беше казусът, когато служащи стачкуват против затваряне на индустриална линия в прилежащи области.
Към момента няма изясненост по кое време заводът ще възобнови работа. Протестиращите са безапелационни, че търпението им е изчерпано и ще продължат с дейностите си до цялостното изчистване на отговорностите, насъбрани през последните 5-6 месеца.
