Жените отделят три пъти повече време от мъжете за грижи в домакинството
България е преди всичко в Европа по брой дами, които избират да завършат образованието си в региона на осведомителните технологии и на челни позиции по работещи дами в тези браншове. При средноевропейско равнище от 16%, ние и по двата показателя сме с 27%.
Изоставаме обаче при неплатения труд в домакинство, тъй като съгласно статистиката, дамите отделят три пъти повече време от мъжете за грижи в семейството – като развъждане на деца, грижи за подвластни възрастни. Данните изнесе във Велико Търново Ирина Иванова, шеф отдел „ Равни благоприятни условия и дискриминация ” в Министерството на труда и обществената политика по време на образование на чиновници по равнопоставеност на половете от 28-те Областни администрации в страната.
„ Това, което може да помогне за справяне с казуса са ограниченията за съвместяване на фамилния и професионалния живот, като намиране на детегледачки, откриване на повече детски градини.
Относно разликата в заплащането сред дамите и мъжете – България е под средноевропейското равнище - при нас съвсем 15%, в Европа – 16%. Оказва се, че особеното възнаграждение е друго, не поради половете за една и съща служба.
Причините са, че дамите се осъществят стериотипно в по-ниско платени браншове като обществени служащи, учители, медицински сестри. Трябва да се намерения за ограничения, дамите да се осъществят и в по-високо платени специалности. Според най-новите данни на Европейския институт по равнопоставеност на половете пък, ние сме се придвижили с 10 места напред. В множеството области сме по-добре от средноевропейското равнище – като работа, пари, образование, труд и други ”, съобщи още Иванова.
Според последните промени на Закона за равнопоставеност на дамите и мъжете от април 2016 година на регионалните чиновници ще е вменено като в допълнение обвързване да вършат разбор на обстановката на регионално и общинско равнище, идентифициране на областите на неравнопоставеност и предложение на краткотрайни положителни ограничения. /24chasa.bg
Изоставаме обаче при неплатения труд в домакинство, тъй като съгласно статистиката, дамите отделят три пъти повече време от мъжете за грижи в семейството – като развъждане на деца, грижи за подвластни възрастни. Данните изнесе във Велико Търново Ирина Иванова, шеф отдел „ Равни благоприятни условия и дискриминация ” в Министерството на труда и обществената политика по време на образование на чиновници по равнопоставеност на половете от 28-те Областни администрации в страната.
„ Това, което може да помогне за справяне с казуса са ограниченията за съвместяване на фамилния и професионалния живот, като намиране на детегледачки, откриване на повече детски градини.
Относно разликата в заплащането сред дамите и мъжете – България е под средноевропейското равнище - при нас съвсем 15%, в Европа – 16%. Оказва се, че особеното възнаграждение е друго, не поради половете за една и съща служба.
Причините са, че дамите се осъществят стериотипно в по-ниско платени браншове като обществени служащи, учители, медицински сестри. Трябва да се намерения за ограничения, дамите да се осъществят и в по-високо платени специалности. Според най-новите данни на Европейския институт по равнопоставеност на половете пък, ние сме се придвижили с 10 места напред. В множеството области сме по-добре от средноевропейското равнище – като работа, пари, образование, труд и други ”, съобщи още Иванова.
Според последните промени на Закона за равнопоставеност на дамите и мъжете от април 2016 година на регионалните чиновници ще е вменено като в допълнение обвързване да вършат разбор на обстановката на регионално и общинско равнище, идентифициране на областите на неравнопоставеност и предложение на краткотрайни положителни ограничения. /24chasa.bg
Източник: dnesplus.bg
КОМЕНТАРИ