Един от глобалните маркетплейси иска да замени над 600 хиляди работници с роботи до 2033 г.
Amazon се готви за най-голямата промяна на работната си мощ в историята. Компанията възнамерява да автоматизира до 75% от интервенциите си и да размени над 600 000 служащи в Съединените щати с роботи до 2033 година, съгласно данни на New York Times.
Ръководството на Amazon счита, че компанията е „ на прага на нова фаза “ — преход от всеобщо наемане на хора към огромна роботизация на складовете и логистиката. Според прогнозите на екипа по автоматизация на Amazon, до 2027 година компанията ще избегне наемането на към 160 хиляди нови чиновници, което ще разреши да спести към 30 цента за всеки доставен артикул.
В дълготраен проект, до 2033 година, това значи, че Amazon може да удвои продажбите си, без да прибавя личен състав, намалявайки потребността от над 600 000 работни места.
Amazon съобщи, че има един милион роботи, работещи по целия свят, и има вяра, че хората, които се грижат за тях, ще бъдат специалностите на бъдещето. Компанията възнамерява също по този начин пхо този модел да модернизира още към 40 уреди в Съединени американски щати до края на 2027 година
Официално компанията отхвърля, че тези проекти значат съкращения на личен състав. Представители на Amazon обявиха, че автоматизацията ще помогне за основаването на нови механически специалности, като да вземем за пример роботисти и инженери.
Първият огромен ход на Amazon в роботизираната автоматизация пристигна през 2012 година, когато компанията заплати 775 милиона $, с цел да купи производителя на роботика Kiva. Придобиването трансформира интервенциите на Amazon. Служителите към този момент не обикаляха склада с километри. Вместо това роботи, наподобяващи огромни хокейни шайби, преместваха кули от артикули за чиновниците.
Amazon съобщи, че локалните чиновници са били наясно с подобренията и че присъединяване им в локалните старания не е обвързвано с тях.
