Проучване: Назначаване на повече медицински сестри – по-малко бърнаут сред лекарите
Ако към медицинския състав на болничното заведение бъдат назначени даже единствено няколко спомагателни медицински сестр и, това може доста да понижи професионалното „ прегаряне “ (burnout) и да усъвършенства атмосферата измежду личния състав, сочи ново изследване, представено от Юнайтед прес интеренешънъл.
Според обява в JAMA Network Open, увеличението на щата на медицинските сестри единствено с 10% усъвършенства връзките както измежду лекарите, по този начин и измежду сестрите в лечебните заведения.
„ Прегарянето на лекарите е световна рецесия, само че към този момент са открити малко настоящи решения “, споделя в прессъобщение водещият откривател Линда Айкен, шеф и създател на Училището за медицински сестри към Центъра за медицински проучвания и политики на Университета на Пенсилвания във Филаделфия.
„ Нашето изследване потвърждава, че вложенията в медицинските сестри е решение с двойна изгода – усъвършенства благосъстоянието и на сестрите, и на лекарите, като в това време усъвършенства грижата за пациентите “, добавя тя.
За задачите на разбора откривателите са се допитали до 1100 лекари от Европа и към 5300 от Съединени американски щати, както и до 3000 медицински сестри от европейски лечебни заведения и близо 12 000 от американски.
Резултатите демонстрират, че в Съединени американски щати възстановяване на работната среда на сестрите – в това число посредством увеличение на личния състав – единствено с 10% се свързва с 22% спад на лекарите, които имат намерение да напуснат; 25% по-малък дял на тези, които не биха предложили болничното заведение си; 19% понижение на неудовлетворените от работата си лекари и 10% по-малко случаи на професионално прегаряне.
Подобни трендове се следят и в европейските лечебни заведения при 10% увеличение на екипа от медицински сестри – 20% спад на лекарите, които желаят да напуснат; 27% по-ниска възможност да откажат да предлагат болничното заведение си; 15% понижение на неудовлетворението от работата и 21% по-малка възможност за прегаряне.
Като цяло сред 20% и 44% от лекарите, взели участие в допитването, декларират, че обмислят да изоставен заради незадоволство, а до 45% оповестяват за високи равнища на прегаряне.
„ Подобряване на щата на медицинските сестри и основаването на подкрепяща работна среда са организационни промени, които са постижими, учредени на доказателства и могат да задържат както сестрите, по този начин и лекарите “, акцентира в прессъобщението старши откривателят Карън Ласатър, завеждаща департамент в Penn Nursing.
Българска телеграфна агенция
