Ако се налага да работите на Коледа, то тогава работодателят

...
Ако се налага да работите на Коледа, то тогава работодателят
Коментари Харесай

Ето колко трябва да ви платят, ако работите днес

Ако се постанова да работите на Коледа, то тогава работодателят би трябвало да ви заплати най-малко двойна отплата. 

„ Работещите по време на празниците би трябвало да знаят, че когато са на сумарно пресмятане на работното време, това на заменен режим на работа – би трябвало да имат графици. А хората, които са на петдневната работна седмица, празниците се падат събота и неделя, би трябвало да имат наложително заповед от работодателя ”, съобщи Мария Лазарова, регионален координатор на КНСБ- Монтана.

Лазарова изясни, че по този метод работещите могат да потвърдят през Инспекция по труда, в случай че не са получили възнаграждение, което е открито от Кодекса на труда и групов трудов контракт.

„ Работодателите би трябвало наложително да изготвят графици и наложително би трябвало да пускат графици, когато се работи ексклузивен труд или се работи по празници ”, добави тя. И изясни, че когато се прави труд по време на празници, той би трябвало да бъде обезщетен 100%, като означи, че при сделка в групов трудов контракт, може и да е повече.

Извънредният труд, през събота и неделя, се заплаща 75% според Кодекса на труда, уточни още Лазарова пред Нова нюз.
Източник: petel.bg

СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


Промоции

КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР