Според семейния и брачен съветник Тина Фей, определени качества могат

Според фамилния и сватбен консултант Тина Фей, избрани качества могат да бъдат предупредителни знаци, че сътрудникът може би не е верният избор за брак.
Ето основните качества, които би трябвало да избягвате, с цел да осигурите здрава и щастлива връзка.

1. Липса на почитание
„ Уважението е основата на всяка здрава връзка. Ако сътрудникът ви омаловажава, пренебрегва вашите усеща и потребности или не ви цени като равноправна персона, това може да докара до съществени проблеми в бъдеще. Заслужавате някой, който цени вашата характерност и почита вашето мнение “, изяснява Фей за „ Hack Spirit “.

2. Емоционална недостижимост
Партньор, който е прочувствено далечен или заобикаля дълбоки диалози, постоянно основава възприятие на самотност във връзката. Съветничката акцентира: „ Емоционалната връзка е основна за здравите връзки. Ако се чувствате подценени и нежелани, може би е време да преосмислите връзката си “.

3. Липса на упоритост
Амбицията не значи безусловно високи цели в кариерата, само че сътрудникът би трябвало да има цел или пристрастеност, отбелязва Фей. „ Без никакво предпочитание за личностно развиване или споделено бъдеще, връзката може да изпадне в застой. Споделената визия е от значително значение за дълготрайния триумф на връзката “, споделя тя.

4. Непризнаване на границите
Границите дефинират допустимото държание във връзката. Партньор, който подценява вашите прочувствени, физически или ментални граници, демонстрира липса на почитание и схващане.
„ Уважението към границите е основата на крепко партньорство. Любовта е значима, само че не е задоволителна за сполучлив брак. Разпознайте предупредителните знаци и не се опасявайте да се откажете от връзка, която не поддържа вашето развиване, благополучие и богатство.
Истинският сътрудник ви въодушевява да бъдете най-хубавата си версия и не основава спомагателен стрес “, заключава съветничката.