София има изключително добри лидери, които управляват различни образователни институции,

София има извънредно положителни водачи, които ръководят разнообразни просветителни институции, съсредоточен е просветителният лидерски потенциал. И виждаме по какъв начин за 10 месеца се сменят четирима шефове на основна просветителна общинска дирекция “Образование ". Тя би трябвало да ръководи общинското обучение по новаторски, актуален метод. Директорът на дирекция “Образование " би трябвало да е различим водач, и да следва просветителните нововъведения в града, където има най-вече благоприятни условия. Това разяснява в предаването " България, Европа и светът на фокус " на Радио " Фокус "  председателят на Съюза на работодателите в системата на националната култура и шеф на 119-то учебно заведение в столицата Диян Стаматов.

По думите му промяната за четвърти път на шеф на общинска дирекция “Образование " е провокирала съществено отчаяние по повод ръководството на кмета на столицата. “Не чаках такава липса на кадрова обезпеченост в бранш “Образование ", посочи Стаматов.

" Трябва да се признае, че София изостава през последните години във връзка с просветителните политики спрямо Бургас, Пловдив, Варна ", обърна внимание той.

Диян Стаматов добави, че българското обучение би трябвало да бъде защитено от краткотрайни залитания, каквито се видяха през лятото на тази година с прибързани промени в просветителния закон: " Където се приказва за агитация, която не съществува, агитация в посока политизиране, вяра, половост. Такива прибързани решения са извънредно рискови за огромни групи от учители ".