Помагат на бежанци и мигранти да се подготвят за пазара

Помагат на бежанци и мигранти да се приготвят за пазара на труда, първата стъпка – български език
Бежанци и мигранти в България могат да намерят място на пазара на труда у нас, като даже оказват помощ за справяне с дефицита на фрагменти. Първата стъпка от тяхната подготовката е да научат български език, споделиха за Българска телеграфна агенция Атанаска Тодорова
от Конфедерацията на самостоятелните синдикати в България (КНСБ)
и Мария Теохарова от съдружие „ Каритас “. Чужденците получават и съвещания и образования за трудово-осигурителните си права и отговорности. Тези действия са обезпечени по план на Европейската конфедерация на профсъюзите и се извършва в пет страни. Освен България, сходна процедура има още в Белгия, Италия, Полша и Словения. У нас планът се управлява от КСНБ в партньорство с „ Каритас “.
Обучения и съвещания
Проектът е ориентиран към жители на трети страни, които са разграничени в три категории, сподели Атанаска Тодорова от КНСБ. В първата попадат тези от тях, които идват да работят с разнообразни типове разрешителни и регистрация за заетост;
Във втората група са чужденците, които са получили бежански или филантропичен статут,
а в третата – които търсят протекция в страната, изясни специалистът. И добави, че планът е почнал през 2024 година и ще продължи три години. Заложен е друг брой хора да вземат присъединяване в другите начинания,
за образованията по трудово-осигурителни права би трябвало да бъдат 800 индивида, сподели тя.
КНСБ е изработила специфични брошури, озаглавени „ Какво би трябвало да знам, когато желая да работя в България? “. Те са отпечатани на няколко езика – британски, съветски, украински и арабски. Всеки петък
даваме безвъзмездни съвещания по трудови и осигурителни права
и отговорности в информационното бюро за жители от трети страни, осведоми също Тодорова. Има образованията в София, Варна, Бургас, Русе и в други градове дават опция тези жители да научат своите права и да знаят какви отговорности имат на работното място. Те се организират на съответния непознат език.
В тези образования вземат участие и представители на бюрата по труда и работодатели,
които дават по-ясна картина за потребностите на пазара на труда, уточни Тодорова. Предвидени са образования за придобиване на цифрови и професионални умения, които са на български език. В сегашния план ще бъдат включени 100 локални работодателя с интерес да наемат жители от трети страни. Според Тодорова дамите се включват по-активно в образованията. Много постоянно
дори идват с децата си. Мъжете търсят самостоятелни съвещания, описа специалистът.
Попитана за възможностите за работа на чужденците, специалистът сподели, че нискоквалифицираните от тях могат да намерят претовареност в областта на озеленяването и паркоместата, строителството, земеделието.
Туризмът и ресторантьорството нормално са измежду желаните области.
Сред мигрантите има висококвалифицирани, които се открояват с желанието си да надграждат своите умени. Такива са лекарите или учителите, които минават през спомагателни образования, с цел да покрият условията за съответната компетентност
от дипломата и в България, изясни още Тодорова.
По думите на специалиста от КНСБ българското законодателство е измежду най-хубавите по повод достъпа до пазара на труда за чужденци, като по-бързо се дават разрешителни. У нас нямаме квоти какъв брой чужденци биха могли да работят в страната ни, разяснява Тодорова. Според нея една от компликациите,
които изпитват мигрантите, най-вече тези от арабските страни,
е да съблюдават работното време. В диалозите си с тях специалистите им коментират за осемчасовия работен ден, за условието да уведомиш работодателя, в случай че отсъстваш от работа, за представянето на болничен лист и други, изясни специалистът.
За да може тези хора да са по-адаптивни към пазара на труда,
да умеят да се оправят сами в разнообразни обстановки, да вземем за пример при посещаване на институции, би трябвало да знаят български език, акцентира Тодорова. Затова КНСБ работи в партньорство с „ Каритас “, с цел да се обезпечи нужното притежаване на езика.
Уроци по български език
Курсовете са за ниво А1 и А2, записваме по 15 души, сподели преподавателят и координатор по плана в „ Каритас “ Мария Теохарова. Очаква се към 60 души да приключат курса, които са почнали образованието си през 2024 година, добави тя. В част от групите се образоват украинци, а в останалите – говорещи арабски и други. По време на уроците се стараем да приказваме напълно на български език, с цел да може през цялото време да привикват с езика, описа Теохарова. Тъй като обаче българската граматика не е лесна за преподаване, при по-сложните обстановки за пояснение използваме съответния непознат език, означи тя.
Работата е вдъхновяваща,
тъй като виждаме по какъв начин чужденците са мотивирани да научат нашия език, колкото и да е сложен, разяснява Теохарова. По думите ѝ не всеки път мигрантите осъзнават, че езикът е началото на тяхната интеграция, само че след това схващат това и приоритизират своето образование. Тя уточни, че за украинците, като носители на славянски език, е по-лесно да се оправят с курсовете. На финала на образованието има проби и за двете групи чужденци.

Нашите курсисти ни споделят, че езиковите образования са значими, че са им помогнали в професионална реализация, сподели Катерина Вундерчук от „ Каритас “. Тя уточни, че с изключение на на възрастни, организацията дава образования по български език и на деца на бежанци.