КТ Подкрепа обяви мотивите на АИКБ срещу увеличението на минималната заплата за необосновани
Конфедерация на труда " Подкрепа " излезе със специфична позиция във връзка жалбата, която Асоциацията на индустриалния капитал в България внесе до Върховния административен съд за анулация на държавното разпореждане за растежа на минималната заплата на 1077 лв. от 1 януари като незаконосъобразно.
Според синдиката претекстовете на работодателската организация не са обосновани от позиция на настоящото локално и интернационално право. Позицията е изпратена до служебния министър председател Димитър Главчев и до министрите на финансите и на труда и обществената политика.
По мотив претекста на Асоциацията на индустриалния капитал, че постановлението за новия размер на минималната заплата за следващата година е признато, макар възраженията на едната от страните в обществения разговор и без да бъдат взети под внимание причините им, от Конфедерация на труда " Подкрепа " напомнят, че няма законова наредба, която изисква цялостно единогласие при вземането на решения от Националния съвет за тристранно съдействие.
Според работодателската организация, актът на Министерския съвет нарушава Директивата за минималните заплати в Европейския съюз и Конвенция на Международната организация на труда, която България е утвърдила, и която предлага при определянето на минималните заплати да се регистрират потребностите на служащите и техните фамилии, както и икономичеките фактори и продуктивността на труда. Асоциацията желае анулация на текстовете в Кодекса на труда за механизма за определянето на най-ниското заплащане.
От " Подкрепа " обаче са безапелационни, че изказванието, че постановлението нарушава Конвенцията не е правилно и че не е съществено да се твърди, че има нарушаване на евродиректива, която следва да се отрази в локалното законодателство в избран период, който тече сега.
Според синдиката претекстовете на работодателската организация не са обосновани от позиция на настоящото локално и интернационално право. Позицията е изпратена до служебния министър председател Димитър Главчев и до министрите на финансите и на труда и обществената политика.
По мотив претекста на Асоциацията на индустриалния капитал, че постановлението за новия размер на минималната заплата за следващата година е признато, макар възраженията на едната от страните в обществения разговор и без да бъдат взети под внимание причините им, от Конфедерация на труда " Подкрепа " напомнят, че няма законова наредба, която изисква цялостно единогласие при вземането на решения от Националния съвет за тристранно съдействие.
Според работодателската организация, актът на Министерския съвет нарушава Директивата за минималните заплати в Европейския съюз и Конвенция на Международната организация на труда, която България е утвърдила, и която предлага при определянето на минималните заплати да се регистрират потребностите на служащите и техните фамилии, както и икономичеките фактори и продуктивността на труда. Асоциацията желае анулация на текстовете в Кодекса на труда за механизма за определянето на най-ниското заплащане.
От " Подкрепа " обаче са безапелационни, че изказванието, че постановлението нарушава Конвенцията не е правилно и че не е съществено да се твърди, че има нарушаване на евродиректива, която следва да се отрази в локалното законодателство в избран период, който тече сега.
Източник: econ.bg
КОМЕНТАРИ




