Шумен. Регионалната програма за заетост предвижда разкриване на 120 работни

Шумен. Регионалната стратегия за претовареност планува откриване на 120 работни места в област Шумен през 2019 година. Проектът беше утвърден на съвещание на Постоянната комисия по заетостта към Областния съвет за развиване в Шумен под председателството на заместител регионалния шеф Ширин Вели, съобщи кореспондент на Радио „ Фокус “-Шумен . Предвижда се 76 работни места да бъдат разкрити на цялостен работен ден, а 44 - на 4-часов. За реализацията на районната стратегия са нужни 417 60 лева, от които 402 780 лева от държавния бюджет и 14 780 лева, обезпечени от регионалната и общинска администрация. Добринка Михова от Регионална работа по заетостта-Варна уточни, че в районната стратегия за претовареност на област Шумен са включени плановите оферти на всички общински администрации и на Областна администрация-Шумен.
3 работни места с цялостно работно време за служба „ общ служащ “ ще бъдат разкрити в Областна администрация-Шумен. 8 души, ще бъдат ангажирани в действия по разчистване на улици, паркове, спортни зали и други публични места, на цялостен работен ден в община Шумен. По 8 места на служба „ общ служащ “, на цялостно работно време, ще бъдат разкрити в община Велики Преслав и Нови пазар, по 10 работни места в община Хитрино и Върбица, по 9 - в община Смядово и Каспичан, 11 - в община Каолиново. По 22 работни места на 4-часов работен ден ще бъдат разкрити в община Венец и Никола Козлево. Проектът на районната стратегия за претовареност на област Шумен 2019 година ще бъде изпратен за одобряване в Министерството на труда и обществената политика. През актуалната година ще се финансира обезпечаване на претовареност от 3 до 6 месеца. Планирано е осъществяването на програмата да стартира на 1 юни и да поръдлжи до края на месец ноември.
Ивелина ИВАНОВА