Обстановката във всички страни-членки на ЕС е - намалели обороти

Обстановката във всички страни-членки на Европейски Съюз е - намалели обороти с 80-90 на 100 и големи загуби за бизнеса, ангажиран в бранша на гостоприемството, написа Труд. Всяка от тях обаче взима разнообразни стопански и обществени ограничения, чиято цел е да избави секторите, които способства за забележителна част от Брутният вътрешен продукт на страните. От Европейската хотелиерска и ресторантьорска асоциация (ХОТРЕК) са създали разбор на ограниченията, с които другите страни се пробват да спасят бизнеса. Той бе възложен от формалния член на ХОТРЕК у нас – БХРА (Българска хотелиерска и ресторантьорска асоциация). Тъй като информацията е голяма по размер, представяме акценти от нея. Мерките, които са подхванали страните за подкрепяне, са главно пет вида. 1. Облекчаване на наемите Дания: При избрани условия държавното управление ще покрие част или всички режийни разноски (като наем, такси за лизинг и др.) на бизнеса за интервала 9 март – 9 юни 2020 година, според от намаляването на оборота на всеки бизнес. Намалението на оборота би трябвало да бъде минимум 40%, с цел да може един бизнес да дава отговор на изискванията. Франция: Наемателите – физически лица и компании, няма да заплащат неустойки, лихви и вреди, дължими на притежателите на парцели, считано от 12 март 2020 година и до приключването на двумесечния интервал след края на изключителното състояние заради застрашаване на здравето. Германия: На наемодателите е неразрешено до 30 юни 2022 година да приключват контракт за наем заради неплащане на дължимите месечни наеми в месеците от април до юни 2020 година Наемът остава изискуем, само че може да бъде фактически спрян от наемателите до юни 2022 година (могат да бъдат начислени лихви и вреди за забавено плащане). Унгария: В браншове като туризъм, кетъринг, хазарт, кино промишленост, театрални изкуства, мениджмънт на събития или спортни услуги – договорите за наем на пространства не могат да бъдат едностранно прекъснати до 30 юни 2020 година и наемните такси не могат да бъдат увеличени. 2. Компенсации при загуба на обороти Чехия: Въведена е специфична безлихвена заемна стратегия за МСП. Парите, отпуснати по нея, могат да се употребяват единствено за покриване на оперативни разноски, като заплати, наем, сила, фактури за снабдители и клиенти, разноски за материали или ресурси. Финландия: Правителството обезпечи 12 милиарда евро ново финансиране за МСП посредством профилирана компания за финансиране, благосъстоятелност на страната, която е поръчител за заемите, предоставени от локалните банки. Други 150 млн. евро са за целево финансиране на туристическия бранш и културни дейци. Отделно се дава и 1 милиарда евро за непосредствено субсидиране на бизнеса. Люксембург: Малки компании с до 9 чиновници, и най-малък чист оборот от 15 000 евро и е трябвало да прекратят своята активност, могат да кандидатства за незабавна и невъзстановима финансова помощ в размер на 5000 евро. Помощ се дава и на МСП, сдружения и самонаети лица, които изпитват краткотрайни финансови усложнения. Помощта е под формата на възстановим задатък, като оптималният позволен размер е до 500 000 евро за компания. Холандия: Еднократно обезщетение от 4000 евро за МСП, които са наранени от ограниченията, подхванати от държавното управление във връзка с COVID-19 (например заведения за хранене, питейни заведения и фитнес зали). 3. Субсидия за заплати Франция: Дава се по-голяма еластичност на работодателите за краткотрайно прекратяване на трудовите контракти, понижаване на работното време или принуждаване на чиновниците да вземат отпуск. Държавата заплаща до 70% от заплатите на чиновниците (до 350 евро на седмица) Работното време за браншове, подпомагащи рецесията COVID-19, може да бъде увеличено. Германия: Увеличаване на работното време за работещите на ненапълно работно време. Те, както и родители, които се грижат за деца и карантинирани чиновници, ще получат 60-67% от чистия си приход от страната. Ирландия: 12 седмична скица за подкрепяне на приходите за работодателите, които са претърпели спад в оборота с 25% и не са в положение да изплащат естествени заплати. Диагностицираните с COVID-19 могат да кандидатства за обезщетение за болест в размер на 350 EUR на седмица в продължение на 10 седмици. 4. Заеми и банкови гаранции Белгия: Федералното държавно управление ще задейства гаранционна скица от 50 милиарда евро за всички нови заеми и кредитни удобства с оптималната дълготрайност от 12 месеца, които банките ще дават на жизнеспособни нефинансови компании, МСП, а не на организации с облага и независимо заети служащи. Франция: Френското държавно управление ще подсигурява заеми на предприятията (с изключение на фирмите за недвижими имоти) на обща сума от 300 милиарда евро (главница, лихви и непредвидени разходи). Гаранцията може да покрива сред 70% и 90% от цялостния размер на заема според от размера на сдружението. Унгария: Мораториум за заплащане до 31 декември 2020 година ще се ползва във връзка с всички кредитни принадлежности, заеми и финансови лизинги, предоставени за активността, по време на който кредитополучателят (който може да бъде физическо или юридическо лице с всевъзможни изключения, избрани от закона) няма да бъде длъжен да заплаща всяка главница, рента или такси. Натрупаните по време на мораториума лихви и такси няма да усилят главницата, само че ще бъдат изплащани на равни вноски след мораториума. Ирландия: Ирландското държавно управление ще подсигурява 80% от заемите (до 1 млн. евро), предоставени от банките на жизнеспособни МСП. Това се отнася за срочните заеми, възвръщаемите заеми и облигациите за осъществяване. Нуждаещите се могат да аплайват и за заеми сред 25 000 и 1,5 млн. евро с оптимален лихвен % от 4%. Гаранции се изискват единствено за заеми над 500 хиляди евро. Италия: Малките и междинните предприятия не би трябвало да възвръщат заемите до 30 септември 2020 година Няма да има неустойки върху разсрочените заплащания. 5. Данъчни / обществени помощи Австрия: Намаляват се предплатените заплащания върху прихода или корпоративния налог за 2020 година Отсрочва се и датата на заплащане на налога или заплащане на вноски (с акцент върху приходите и корпоративните данъци). Намаляване или унищожаване на глобите за забавено заплащане (с акцент върху приходите и корпоративните данъци). Крайният период за годишни данъчни заявления за Данък добавена стойност, налог върху приходите и корпоративния налог се удължи до 31 август 2020 година Унгария: В някои браншове, които са мощно наранени от COVID-19 (туризъм, хотелиерски услуги, артистични и развлекателни услуги, хазарт, спортни и културни услуги, кино продукция, вестници, услуги за възстановяване на физическото здраве, услуги за транспорт на пасажери, т. е. таксита и др.) Задължението на работодателите да заплащат вноски се прекратява до 30 юни 2020 година Холандия: Исканията за пролонгация на заплащане на налог (например холандски корпоративен налог, подоходен налог, налог върху приходите и налог върху добавената стойност) се удовлетворяват автоматизирано за интервал от 3 месеца от холандските данъчни управляващи, като разглеждането на основателността на настояването ще се организира на по-късен стадий и санкциите за забавено заплащане на налога са прекратени. Лихвата върху налога и лихвата за отложен налог са понижени до 0,01%. Испания: Компаниите могат да аплайват в Испанския фонд за обществено подкрепяне, с цел да бъдат освободени от задължението си да заплащат социалноосигурителни вноски през интервала, в който са открити краткотрайните съкращения заради непреодолима мощ. Швеция: Правителството предложи краткотрайно понижаване на осигурителните вноски през интервала от 1 март 2020 година до 30 юни 2020 година Работодателите имат ангажимент за внасяне само на пенсионните. Намалението е използвано за до тридесет чиновници и до размер на заплата от 25 000 шведски крони на месец.