Евростат: България продължава да е с най-ниската минимална заплата в ЕС
На другия полюс в класацията на Евростат, с най-висока минимална заплата е Люксембург – 2313 евро.
След това са подреждат страни като Белгия и Ирландия, където минималното заплащане също е в пъти по-голямо от това в България.
Сега у нас се разискват нови разновидности за нарастване на минималната заплата – ще успеем ли с тях да излезем от дъното на класацията.
Продавачката Теменуга Илиева получава минималните 710 лв. и не знае по какъв начин с тази заплата ще се оправи с растящите цени на стоките и услугите. „ Ако би трябвало да живеем обикновено най-малко 1000 лв. да има човек да си покрива разноските и да си купува каквото има потребност “, споделя тя пред bTV.
Дали минималната заплата може да стигне тази сума скоро, за в този момент не е ясно. Вчера страната предложи на обществените сътрудници тя да бъде 50% от междинната, само че разновидностите са разнообразни и към момента няма сума, към която има единодушие.
Работодателските организации пък оповестиха, че желаят в интервали на ниска инфлация и дефлация да не се вършат промени на минималната заплата всяка година, тъй като по този начин бизнесът нямал предвидимост на разноските за труд.
„ Период на заледяване не значи нищо друго също така, установяване на една по-дълга времева рамка за минималната работна заплата “, споделя Димитър Бранков от БСК.
Профсъюзите са безапелационни, че са нужни решителни стъпки за повишение на приходите.
След това са подреждат страни като Белгия и Ирландия, където минималното заплащане също е в пъти по-голямо от това в България.
Сега у нас се разискват нови разновидности за нарастване на минималната заплата – ще успеем ли с тях да излезем от дъното на класацията.
Продавачката Теменуга Илиева получава минималните 710 лв. и не знае по какъв начин с тази заплата ще се оправи с растящите цени на стоките и услугите. „ Ако би трябвало да живеем обикновено най-малко 1000 лв. да има човек да си покрива разноските и да си купува каквото има потребност “, споделя тя пред bTV.
Дали минималната заплата може да стигне тази сума скоро, за в този момент не е ясно. Вчера страната предложи на обществените сътрудници тя да бъде 50% от междинната, само че разновидностите са разнообразни и към момента няма сума, към която има единодушие.
Работодателските организации пък оповестиха, че желаят в интервали на ниска инфлация и дефлация да не се вършат промени на минималната заплата всяка година, тъй като по този начин бизнесът нямал предвидимост на разноските за труд.
„ Период на заледяване не значи нищо друго също така, установяване на една по-дълга времева рамка за минималната работна заплата “, споделя Димитър Бранков от БСК.
Профсъюзите са безапелационни, че са нужни решителни стъпки за повишение на приходите.
Източник: frognews.bg
КОМЕНТАРИ