Русенска фирма въведе четиридневна работна седмица
Консултантска компания от Русе е измежду първите в страната, която вкара четиридневна работна седмица. Дружество има офиси в Русе и Бургас, в които работят общо 8 чиновници, оповестява Българска национална телевизия.
Мениджмънтът на компанията чака нововъведението да понижи напрежението и да усъвършенства работата.
Управителят на компанията Петър Петев се решил на смелата стъпка, откакто прочел публикация по тематиката в профилирано издание.
Когато хората почиват повече, в работното време са по-мобилизирани, по-оптимизирани и размерът работа, който се свършва за 5 дни, би могъл да бъде приключен за 4 дни при такава готовност, декларира Петев.
Въпреки че чиновниците почиват един ден повече, това няма да се отрази на работната им заплата.
Всички сме доста въодушевени и се надяваме да сработи. Смятам, че това ще се отрази позитивно върху нашите резултати, когато сме по-отпочинали, споделя Мирена Пашкунова - чиновник във компанията.
Тенденцията за 4-дневна работна седмица обгръща от ден на ден компании по света. И въпреки да е рано за равносметка на резултата, Петър Петев предлага на всеки шеф да направи този опит и самичък да вземе решение дали е сполучлив за неговата компания.
Мениджмънтът на компанията чака нововъведението да понижи напрежението и да усъвършенства работата.
Управителят на компанията Петър Петев се решил на смелата стъпка, откакто прочел публикация по тематиката в профилирано издание.
Когато хората почиват повече, в работното време са по-мобилизирани, по-оптимизирани и размерът работа, който се свършва за 5 дни, би могъл да бъде приключен за 4 дни при такава готовност, декларира Петев.
Въпреки че чиновниците почиват един ден повече, това няма да се отрази на работната им заплата.
Всички сме доста въодушевени и се надяваме да сработи. Смятам, че това ще се отрази позитивно върху нашите резултати, когато сме по-отпочинали, споделя Мирена Пашкунова - чиновник във компанията.
Тенденцията за 4-дневна работна седмица обгръща от ден на ден компании по света. И въпреки да е рано за равносметка на резултата, Петър Петев предлага на всеки шеф да направи този опит и самичък да вземе решение дали е сполучлив за неговата компания.
Източник: novini.bg
КОМЕНТАРИ