Едва 10 на сто от хората с увреждания работят у

Едва 10 на 100 от хората с увреждания работят у нас. България не разполага с точна статистика за броя на хората с увреждания в страната. У нас нивото на претовареност при тази група е към 10 на 100, при приблизително нивою
за Европейския съюз от над 50 на 100.
Това сподели в Бургас Ивелин Георгиев, ръководител на Управителния съвет на Национална асоциация на обществено виновните работодатели (НАСОР). По думите му, Световната здравна организация (СЗО) е достигнала до извода, че междинният дял на популацията на планетата, страдащо от някакъв тип увреждания, е към 15 на 100. У нас се смята, че
този дял е към 20 на 100, добави Георгиев.
„ Ако използван общоприетия модел за установяване на трудоспособна възраст на популацията, което е към 60 на 100 в България, това значи, че към 700 000 или 800 000 души с увреждания, са в трудоспособна възраст, а общият дял на хората с увреждания е към 1,3 милиона “, сподели ръководителят на НАСОР.
В Бургас той се включи в районната среща
на организацията „ Устойчиво развиване на обществено виновен бизнес “, която се организира взаимно с Изпълнителната организация за поощряване на дребните и междинните предприятия, сп. „ Ентърпрайз “ и община Бургас.
Целта е провеждането на необятна полемика
по тематиката за заетостта при хората с увреждания в страната и реализиране на по-нисък брой наложителните условия, които бизнеса има в тази посока с следващи оферти за законови промени и ограничения,
които предприятията да приложат сами.
„ Такива наложителни условия са наложителните квоти за назначение на хора с увреждания, ограничение за асортимент на първокласен личен състав, в това число и компликации при освобождението на личен състав без нужните квалификации.
Нашето предложение е страната да направи
по този начин, че с минимални тласъци да обезпечи по-дългосрочен и по-устойчив темперамент на заетостта за хората с увреждания и да обезпечи, въпреки и минимална, финансова помощ на работодателите, които обезпечават претовареност на тези хора “, сподели още Ивелин Георгиев.
Той добави, че единствено преди няколко месеца
в Народното събрание е импортиран вероятно единствения досега документ на тази тематика.

„ Този документ е на Икономическия и обществен съвет (ИСС). В него има доста значими елементи, относно интеграцията на хората с увреждания на пазара на труда. Това е тематика, която е като неразорана равнища на този стадий.
Това е и първи подобен документ, който дава
и визия за належащи промени, които следва да се създадат. Нужни са ограничения в поддръжка на заетостта, съгласно спецификите на средата, развиването на технологиите, дигитализацията и най към този момент – на самостоятелните качества и потребности. Трябва да бъдат разгърнати дейности, посредством които ще се насърчи както мотивацията на самите хора,
по този начин и мобилизацията на бизнеса “, посочи Георгиев.
Позовавайки се на импортирания от ИСС документ той добави, че е належащо разглеждането на благоприятни условия за сериозна смяна в нормативните условия за поддръжка на претовареност на хората с увреждания в страната, а точно в Закона за поощряване на заетостта
и Закона за хората с увреждания.
В срещата се включиха представители на бизнеса и неправителствения бранш. Сред главните лектори бяха Георги Георгиев – ръководител на Национален алианс за обществена отговорност, Мая Казанджиева – шеф на
дирекция „ Здравеопазване, обществени действия
и юношески политики “ в община Бургас, Ана Янчева – шеф на Областен информативен център – Бургас, Марина Дичева, координатор на Регионалния център за развиване на обществената стопанска система в Бургас към Министерство на труда и обществената политика. От НАСОР показаха, че до края на година, сходни срещи с представители на бизнеса ще се проведат в съвсем всички огромни градове на страната до края на 2024 година. Домакин на събитието в Бургас бе „ Индустриален и логистичен парк “ АД.